在職全職

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大宅

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1#
發表於 19-6-1 20:41 |只看該作者
小本生意,全部我自己計,所以想請教一下,如全職員工想請事假,是用no pay leave, 應該怎計算? 假如月薪$20000, 六月會請一天假。
謝謝各位幫忙(emoji)(emoji)


公爵府

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好媽媽勳章


2#
發表於 19-6-1 20:55 |只看該作者
SweetieBaby 發表於 19-6-1 20:41
小本生意,全部我自己計,所以想請教一下,如全職員工想請事假,是用no pay leave, 應該怎計算? 假如月薪$ ...

本帖最後由 phoebepanpan 於 19-6-1 20:56 編輯

一般都是除當月日數
20000/30 x 佢請幾多日

但係...佢只請一日。佢冇年假咩?


大宅

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3#
發表於 19-6-1 21:09 |只看該作者
phoebepanpan 發表於 19-6-1 20:55
本帖最後由 phoebepanpan 於 19-6-1 20:56 編輯

一般都是除當月日數

佢不想用年假,但點解又d人又除26日(6 days work)?


公爵府

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好媽媽勳章


4#
發表於 19-6-2 08:23 |只看該作者
SweetieBaby 發表於 19-6-1 21:09
佢不想用年假,但點解又d人又除26日(6 days work)?

除26日。即係星期六/日沒人工囉



珍珠宮

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5#
發表於 19-6-7 00:17 |只看該作者
SweetieBaby 發表於 19-6-1 20:41
小本生意,全部我自己計,所以想請教一下,如全職員工想請事假,是用no pay leave, 應該怎計算? 假如月薪$ ...

除30或者26(視乎你星期六日有無計人工俾佢)


大宅

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6#
發表於 19-6-9 00:16 |只看該作者

回覆樓主:

最精準計法,
對上十二個月總月薪÷365日(如休息日有薪)=每日日薪

如休息日無薪,數返有幾多日休息日
十二個月總薪÷ (365-休息日)=每日日薪

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