自由講場

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伯爵府

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2021勳章 +3金熱血


發表於 22-6-2 20:52 |顯示全部帖子
uhtcl2006 發表於 22-6-2 15:51
梗係高薪低職啦

X2. 低職無咁多責任


大宅

積分: 2028


發表於 22-6-2 20:52 |顯示全部帖子

回覆樓主:

8000蚊當然做新工,世事冇絶對,難講第日會點


大宅

積分: 1374

牛年勳章


發表於 22-6-2 21:24 |顯示全部帖子
高薪低職


子爵府

積分: 11205


發表於 22-6-2 21:26 |顯示全部帖子
高薪低職,做掂自己野就算,管人都好浪費時間溝通

除非性格好鍾意弄權另計


伯爵府

積分: 16284

2021勳章


發表於 22-6-2 21:28 |顯示全部帖子
睇人工,高薪低職


珍珠宮

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2021勳章


發表於 22-6-2 21:30 |顯示全部帖子

回覆樓主:

揀錢, 老底高d, 跳出去可以更高


大宅

積分: 3229

2021勳章


發表於 22-6-2 21:31 |顯示全部帖子
睇下咩年紀啦
同埋$8000係原先人工既幾多%?
如果本身$10000,但轉工加$8000梗係走架
如果本身$50000,加$8000咁未必走得過喎


伯爵府

積分: 19635

2021勳章


發表於 22-6-2 21:36 |顯示全部帖子

回覆樓主:

仲使諗, 梗係高薪低職啦。
職位越高, 負嘅責任越多, 壓力越大, 人工上又補償唔到,真係咪搞, 出嚟做嘢都係為錢, 唔係做慈善呀。


男爵府

積分: 9490

2021勳章


發表於 22-6-2 21:43 |顯示全部帖子

回覆樓主:

返工都係為錢,八千一年都九萬,從來唔洗理人點睇,自己最緊要


別墅

積分: 678


發表於 22-6-2 22:20 |顯示全部帖子
小mama 發表於 22-6-2 15:43
如果你依加做緊份工,低人工但高職,下面有幾位同事跟你,唔洗比人哦工作,你話事。但永遠冇升職,幾年唔加 ...

繼續揾,兩個都唔好


子爵府

積分: 11953

2021勳章


發表於 22-6-2 22:23 |顯示全部帖子

回覆樓主:

高薪低職
老實講高職位壓力大
如果人工仲低過份低職位既
咪搞
除非無得㨂


大宅

積分: 2470

虎到金來勳章


發表於 22-6-2 22:24 |顯示全部帖子

回覆樓主:

當然揀錢啦,除非冇經濟負擔,只想打風流工過下日晨除外。


侯爵府

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2021勳章 陪月勳章


發表於 22-6-2 23:07 |顯示全部帖子
做緊高職,唔會頂得順低職!
我有個fd早幾年有份舒服工做左十幾年唔做,
轉去D大機構做,人工係多左少少,但成日呻,以前上面得1個老闆,好多野自己可以話事。
轉份新工老闆係得1個,但要幫好多人做嘢,做埋D初級文員工作,影印包裝data entry。同事又睇唔起佢,做得唔開心為份糧唔捨得走。


男爵府

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2021勳章


發表於 22-6-3 06:39 |顯示全部帖子
小mama 發表於 22-6-2 15:52
但份新工入面啲同事10年冇升過
但每年加人工唔錯

係咪政府工?


男爵府

積分: 9008

2021勳章


發表於 22-6-3 06:57 |顯示全部帖子
小mama 發表於 22-6-2 16:24
心理障礙,怕比人笑

4x幾先轉行都大把人,如果唔係醫生律師邊個笑你?親戚個d一向都唔駛理,做咩都得,最緊要唔好後悔


珍珠宮

積分: 35490


發表於 22-6-3 10:56 |顯示全部帖子
pizzapark 發表於 22-6-2 23:07
做緊高職,唔會頂得順低職!
我有個fd早幾年有份舒服工做左十幾年唔做,
轉去D大機構做,人工係多左少少, ...

比人睇唔起又係好慘
但我個8000 係幾十%加幅,如果得10%我真係彩佢有味


珍珠宮

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2021勳章


發表於 22-6-3 11:15 |顯示全部帖子

回覆樓主:

錢錢錢


翡翠宮

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牛年勳章 2021勳章


發表於 22-6-3 11:20 |顯示全部帖子
小mama 發表於 22-6-3 10:56
比人睇唔起又係好慘
但我個8000 係幾十%加幅,如果得10%我真係彩佢有味

加到成幾十%比你,唔係間間公司都肯比咁高


男爵府

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2021勳章


發表於 22-6-3 11:25 |顯示全部帖子
二小姐 發表於 22-6-2 20:35
出到去搵唔返同grade嘅post
同grade嘅post又未必做得嚟
即係而家title over咗



珍珠宮

積分: 35490


發表於 22-6-3 11:31 |顯示全部帖子
lojo11 發表於 22-6-3 11:20
加到成幾十%比你,唔係間間公司都肯比咁高

因為我人工underpaid 左好多,所以HR 可憐我,比返多啲我
其實我好感激佢哋,因為加咁多佢哋出左好多牙力比management 批我呢個offer

我會過去做,再睇下環境

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