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Baby Kingdom - 親子王國香港討論區 › 首頁 › 2014年媽媽會› 產檢攞假問題

2014年媽媽會今日: 0|主題: 5769

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查看: 3403 | 回覆: 20

[9月] 產檢攞假問題 [複製鏈接]

pesy_T

複式洋房

積分: 370

1^#

發表於 14-3-13 13:54 |只看該作者 |倒序瀏覽 |打印

今朝去母嬰健康院第一次產檢....原來可以叫佢寫病假證明書,返公司claim一日SL

(但我已拎咗自己假)

咁大家會拎到診紙請幾個鐘,定係拎病假紙請足一日

去照oscar同結構,驗糖尿果啲又有冇病假證明書呢???
因為又驗血又度身高體重又見護士同醫生,攪咗成朝都真係幾累

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CHIAKI1219

大宅

積分: 4136

2^#

發表於 14-3-13 18:02 |只看該作者

引用：今朝去母嬰健康院第一次產檢....原來可以叫

原帖由 pesy_T 於 14-03-13 發表
今朝去母嬰健康院第一次產檢....原來可以叫佢寫病假證明書,返公司claim一日SL (但我已拎咗自己假) ...

應該寫半日假紙俾你架咋。

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beautibaby

別墅

積分: 611

3^#

發表於 14-3-13 18:13 |只看該作者

引用：今朝去母嬰健康院第一次產檢....原來可以叫

原帖由 pesy_T 於 14-03-13 發表
今朝去母嬰健康院第一次產檢....原來可以叫佢寫病假證明書,返公司claim一日SL (但我已拎咗自己假) ...

法例規定去檢查嘅假都可以扣SL~ 所以一定要話俾公司知有咗就肯定有保障, 政府檢查果幾次都有到診紙~ (同埋有預約紙證明家嘛) 公司放一日半日就要睇下公司規矩, 我見有啲上半去, 下午要返公, 如果唔係要扣半日AL~ 我公司好好俾我放全日, 所以有諗過少啲去私家, 因為都唔想成日唔返工~~~

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cutebb_popo

大宅

積分: 3460

4^#

發表於 14-3-14 14:44 |只看該作者

我公司HR講左只要我有醫生證明/到診紙, 都可以請SL, 因為通常我上午去政府, 下午去私家, 一日攪晒都係請全日SL。

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karencky

大宅

積分: 2948

5^#

發表於 14-3-14 18:03 |只看該作者

引用：今朝去母嬰健康院第一次產檢....原來可以叫

原帖由 pesy_T 於 14-03-13 發表
今朝去母嬰健康院第一次產檢....原來可以叫佢寫病假證明書,返公司claim一日SL (但我已拎咗自己假) ...

病假得半日咋

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pesy_T

複式洋房

積分: 370

6^#

發表於 14-3-14 18:35 |只看該作者

回覆：產檢攞假問題

即係政府果啲寫得病假都係得半日?
我公司請一日先要病假紙

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準劉太

大宅

積分: 2505

wyeth冷知識勳章畀面勳章

7^#

發表於 14-3-15 18:47 |只看該作者

回覆：產檢攞假問題

由醫生簽嘅病假紙係一日
由護士簽嘅到診紙就半日

如果產檢果日只有到診紙，我就會去私家睇醫生拎埋醫生紙，咁就全日唔洗返

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lovelyminami

大宅

積分: 4299

8^#

發表於 14-3-17 15:29 |只看該作者

我都係請半日，因為健康院離公司唔遠，老細知道唔需要請全日咁多，所以我都係請半日。

除非我當日去埋睇私家先會請全日。

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wumaggie

大宅

積分: 4677

9^#

發表於 14-3-17 21:33 |只看該作者

回覆：產檢攞假問題

唔係喎，健康院寫病假紙有一日ga
我自己就請一日啦，因健康院/醫院離公司成個幾鐘車程，順手請一日假休息好過。

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pesy_T

複式洋房

積分: 370

10^#

發表於 14-3-17 22:18 |只看該作者

引用：唔係喎，健康院寫病假紙有一日ga我自己就請

原帖由 wumaggie 於 14-03-17 發表
唔係喎，健康院寫病假紙有一日ga
我自己就請一日啦，因健康院/醫院離公司成個幾鐘車程，順手請一日假休息好 ...

因為我公司同健康院都要成個幾鐘頭車....但我上次又唔醒起叫佢開俾我,因為已經拎咗自己假

下次都唔知拎唔拎定一日病假好喇…

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Giraffa

大宅

積分: 1734

11^#

發表於 14-5-8 15:43 |只看該作者

請問妳地張私家產檢病假紙點寫ga?

我張公司話冇寫原因, 唔接受。
一唔係寫明產檢=4/5糧
一唔係寫因為有bb引起某某唔舒服= full pay 病假(我有剩有薪病假)

但寫"havinging pregnancy" 唔得, 因為有bb 唔係病, 所以唔計病假, 冇寫明產檢都冇4/5糧...

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sophylam

複式洋房

積分: 320

12^#

發表於 14-5-18 19:57 |只看該作者

你公司即係捉字塞！
我最近因產檢問題，與部門負責編更上司嘈，佢要我預先Mark落更期，話編我返工。到最後卻編我放假，令產檢我冇得SL。我知道後用勞工法例同佢講。佢仲話我係輪更制，所以咁編冇問題不會觸法。我再朋友實例同佢理論，仲有，我話你係刻意令我得唔到此福利就有問題！除非我以後唔預先Mark落更期，咁成件事公平D！到最後佢改返俾我。

勞工法例：
問 3. 懷孕僱員因產前檢驗而缺勤，僱主是否須要支付
疾病津貼？
答 3.
懷孕僱員因產前檢查、產後治療或流產而缺勤的每一天，如有適當的醫生證明書 * ，可作病假計算。在這種情況下，按連續性合約受僱的僱員如已累積足夠的有薪病假，每一天病假均可享有相等於每日平均工資五分之四的疾病津貼。