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Baby Kingdom - 親子王國香港討論區 › 首頁 › 自由講場› 如果你地在公司比人性騷擾，你地個選擇啞忍定報上公司？ ...

自由講場今日: 2193|主題: 1356112

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查看: 8296 | 回覆: 52

如果你地在公司比人性騷擾，你地個選擇啞忍定報上公司？

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12 3

fenghai238

大宅

積分: 4305

1^#

發表於 24-4-18 21:43 |只看該作者 |倒序瀏覽 |打印

如果你地在公司比人性騷擾，你地個選擇啞忍定報上公司？

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mandy952

琥珀宮

積分: 183203

2^#

發表於 24-4-18 21:48 |只看該作者

fenghai238 發表於 24-4-18 21:43
如果你地在公司比人性騷擾，你地個選擇啞忍定報上公司？

一定上報，但記住要有證據

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cbeyond

瑪瑙宮

積分: 133579

3^#

發表於 24-4-18 21:49 |只看該作者

回覆樓主:

60年代咩，點會啞忍。
即報HR, 唔理，即報警

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家家公主

翡翠宮

積分: 84350

畀面勳章 BK Milk勳章

4^#

發表於 24-4-18 21:54 |只看該作者

公司都唔使報
我係會即時開佢拖

更加唔會忍

點評

熙fi媽媽

發表於 24-4-18 23:01

若問今世所遇，皆是前世的緣。今生寬以待人，來世皆是善緣。

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cupid0627

伯爵府

積分: 19595

2025勳章蛇年勳章

5^#

發表於 24-4-18 21:58 |只看該作者

為咩要忍！
報警添啦

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野原美冴

珍珠宮

積分: 49728

減齡達人勳章

6^#

發表於 24-4-18 21:59 |只看該作者

回覆樓主:

我有一個疑問

講粗口有性器官字眼，話屬於性騷擾

而家d年青人講粗口，有話呢個係香港文化

咁即係性騷擾是文化?

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邱悠月

侯爵府

積分: 24054

7^#

發表於 24-4-18 22:13 |只看該作者

回覆樓主:

保留證據投訴上最高領導人

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mandy952

琥珀宮

積分: 183203

8^#

發表於 24-4-18 22:41 |只看該作者

邱悠月發表於 24-4-18 22:13
保留證據投訴上最高領導人

仲要公開，攪到佢雞毛鴨血

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Fatima_melanie

男爵府

積分: 7635

9^#

發表於 24-4-18 23:16 |只看該作者

fenghai238 發表於 24-4-18 21:43
如果你地在公司比人性騷擾，你地個選擇啞忍定報上公司？

舉報講就容易，但眼見現實上職場上被性騷擾啞忍佔大多數，搵十萬八萬嘅女士，其實大部分唔敢舉報男上司

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魚兒小寶貝

珍珠宮

積分: 36741

2025勳章蛇年勳章 2024年龍年勳章 2018復活節勳章

10^#

發表於 24-4-18 23:22 |只看該作者

點樣性騷擾？做咗啲咩？講咗啲咩？

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laukkk

珍珠宮

積分: 42235

11^#

發表於 24-4-19 00:58 |只看該作者

回覆樓主:

舉報前一定要留證據，例如錄音錄影，如果唔係，好多公司會息事寧人，當冇事發生
喺以前公司我個assistant 俾IT部已婚男性騷擾，成日借啲意有身體接觸，又whatsapp send埋啲message讚佢靚，仲話記得佢第一日番工著咩衫，又話好sexy，我都睇到個message，咁啱我喺佢位教佢野，個message pop出黎我睇到O晒咀，個問題仲要我assistant從來冇俾過電話號碼呢個IT男，懷疑呢條友喺公司電腦hack入HR file睇我assistant 私人資料，雖然有同公司舉報，但最後咪又係不了了之，條友之後仲竟然有得升職，職場好黑暗

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fenghai238

大宅

積分: 4305

12^#

發表於 24-4-19 04:13 |只看該作者

laukkk 發表於 24-4-19 00:58
舉報前一定要留證據，例如錄音錄影，如果唔係，好多公司會息事寧人，當冇事發生
喺以前公司我個assistant ...

有時真係好難，向公司舉報左，公司一句話會跟進，學你話果個人仲準備升職，又唔知報警好定唔報好，報又好似將痛苦留有記錄，唔報又好放過埋個衰人，又怕佢會有下次或進一步既騷擾。

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laumuichu

男爵府

積分: 5039

13^#

發表於 24-4-19 05:00 |只看該作者

回覆樓主:

點騷擾法？

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volan

侯爵府

積分: 21050

14^#

發表於 24-4-19 06:03 |只看該作者

會啞忍不想影響名譽

Achieving to my 160000 Miracles

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mandy952

琥珀宮

積分: 183203

15^#

發表於 24-4-19 06:53 |只看該作者

本帖最後由 mandy952 於 24-4-19 06:54 編輯

fenghai238 發表於 24-4-18 21:43
如果你地在公司比人性騷擾，你地個選擇啞忍定報上公司？

當場鬧爆佢
再將證據擺上網

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amazing

伯爵府

積分: 17296

16^#

發表於 24-4-19 06:57 |只看該作者

fenghai238 發表於 24-4-18 21:43
如果你地在公司比人性騷擾，你地個選擇啞忍定報上公司？

我會離職

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raylife

男爵府

積分: 6962

17^#

發表於 24-4-19 07:47 |只看該作者

本帖最後由 raylife 於 24-4-19 07:47 編輯

上樑不正下樑歪，真系投訴要脅有心理準備可能要一級一級投訴上去到管理層。以前有個幾叻女的 receprion 教的，上層唔處理投訴就投訴唔處理投訴個條友，擒賊要先擒王。不過我自己都未做過，唔系好大獲既野多一事不如少一事，有能力投訴而不投訴，保留黎做恐嚇手段日後人地仲會話你有修養。

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bb2

翡翠宮

積分: 90426

2025勳章蛇年勳章

18^#

發表於 24-4-19 08:38 |只看該作者

amazing 發表於 24-4-19 06:57
我會離職

X 2

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mizuho

珍珠宮

積分: 41076

19^#

發表於 24-4-19 08:55 |只看該作者

laukkk 發表於 24-4-19 00:58
舉報前一定要留證據，例如錄音錄影，如果唔係，好多公司會息事寧人，當冇事發生
喺以前公司我個assistant ...

呢個係好悲哀
即使係美國公司一直搞DEI，之前被微軟收購嘅暴雪，美國Nbr 1 上市萬幾人嘅遊戲公司，一樣出名多性騷擾，其中一個女員工搞到自殺死咗，班boys-club成員一樣風生水起，個PK CEO都係剛剛merge完微軟才被處理。
女性喺職場上被性騷，HR唔一定會幫受害者。但亦見過女性因為performance原因，訛稱被上司性騷擾，希望玉石俱焚，真係俾呢啲女人影衰噻！所以必須有證據，口講真係好難還原真相。