香港人解決問題的方法
有七成人以上, 每天都好似混下混下生活,
但好多批評. 好少有建設性的相討.
所以, 我比較少說話的人, 有時唔係好識同佢地相處.
例子:
買野
永遠都問邊件好,
你答左意見, 對方會好多說話.
唔係呀, 我覺得這件cutting幾好, 那件都好抵下.
再會問你其實你覺得邊件好呢..(重覆….)
食野
夾時間, 好多人都說無所谓, 但定左一個日子,
永遠有人這天唔得, 那天唔得.
(玩野, 咁大家比個日子, 大多數人ok, 未果日羅…..但都好難搞下.)
到去那處食, 永遠都無意見.
但當有人提出時, 便好多人有好多批評,
這間食過啦, 床床 床木.(加入批評)
那間好貴, 邊有你咁有錢. (加入單打.)
(其實, 有三個地點意見, 小數服從多數, 便解決, 唔明點咁多野講)
工作:
開會前, 問意見, 同事永遠都係, 我地邊有意见呀,上司叫做咩,未做咩羅.
開會時, 都無意見.
但老板點名比意見, 當同事提出, 永遠有好多批評,
到佢比意見, 都話無意見.
到實行, 好多同事便在實行方便, 可能遇到的問題, 不停問, 不停問.
點解開會唔提出, 到實行, 點都要做架啦, 唔好再可能啦, 做左先啦,
遇到先啦, 要交啦.
以上種種, 我覺得唔係決定的問題, 是人性的問題.
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