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珍珠宮

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1#
發表於 22-1-14 08:13 |只看該作者
公司如果轉工作地點又或者轉埋工作時間,甘我唔想做落去,公司係會當乜形式同我解約?係遣散?定係補一個月比我?甘我啱啱踏入工作咗4年,有冇長期服務金呢?謝謝回覆


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2#
發表於 22-1-14 08:18 |只看該作者
應該可以當遣散…如果冇記錯要做足五年先至有長期服務金


伯爵府

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3#
發表於 22-1-14 08:26 |只看該作者
魚肉翅 發表於 22-1-14 08:18
應該可以當遣散…如果冇記錯要做足五年先至有長期服務金

長期服務金會唔會同mpf對沖架?


子爵府

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4#
發表於 22-1-14 08:38 |只看該作者
要睇返僱傭合約,有d如果合約寫明公司有權轉工作地點(即什至去外地)或改工作時間,咁你唔接受係你自己要辭職。


男爵府

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5#
發表於 22-1-14 08:38 |只看該作者
HAPPYBOBB 發表於 22-1-14 08:26
長期服務金會唔會同mpf對沖架?

正常都會,有個朋友曾經攞過佢都係扣晒所有公司幫佢供嘅強積金剩返嘅錢先至俾佢…


侯爵府

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6#
發表於 22-1-14 08:56 |只看該作者
kk80400 發表於 22-1-14 08:13
公司如果轉工作地點又或者轉埋工作時間,甘我唔想做落去,公司係會當乜形式同我解約?係遣散?定係補一個月 ...

如果公司因搬遷或要求員工改變原有既工作性質,都要員工同意及從新簽返顧傭合約,如果員工唔接受顧用條款就要依據勞法或之前定立既合約作出遣散,而mpf 對唔對沖就要視乎你公司既offer 喇。


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7#
發表於 22-1-14 09:05 |只看該作者
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水晶宮

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8#
發表於 22-1-14 09:23 |只看該作者
kk80400 發表於 22-1-14 08:13
公司如果轉工作地點又或者轉埋工作時間,甘我唔想做落去,公司係會當乜形式同我解約?係遣散?定係補一個月 ...

係你唔做,所以只會當你辭職。除非佢更改的條款極不合理


翡翠宮

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9#
發表於 22-1-14 09:25 |只看該作者
轉地點我試過, 不過公司無問我地接唔接受...
你公司轉返工時間係點轉法?


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10#
發表於 22-1-14 09:40 |只看該作者
留毛學嘢!


珍珠宮

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11#
發表於 22-1-14 09:55 |只看該作者
如果佢新要求同原本合約有出入,公司要出新約,你有權唔簽就當公司遣散你,跟合約同勞工法例賠償。
去工聯會問下啦,呢啲基本嘢會有人識答你。


子爵府

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12#
發表於 22-1-14 09:59 |只看該作者
其實如果公司搬嘅新地點係正常有交通到嘅都唔會當遣散, 除非係福利上有變動先有機會.
一個舊會員新嘅秘密身份, 哈哈!


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13#
發表於 22-1-14 10:01 |只看該作者
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珍珠宮

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14#
發表於 22-1-14 10:20 |只看該作者
pauline_c 發表於 22-1-14 10:01
會唔會勞工處好 d?

勞工處會答基本嘢,工會會偏向考慮僱員利益多啲。
你有唔好經歷咩?點解咁講?


寶石宮

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15#
發表於 22-1-14 10:25 |只看該作者

回覆樓主:

以前份工搬過3次office但時間不變, 冇同事話唔撈
有同事係公司搬去山卡拉所以自己走


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16#
發表於 22-1-14 10:26 |只看該作者
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珍珠宮

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17#
發表於 22-1-14 10:37 |只看該作者
winner128 發表於 22-1-14 08:56
如果公司因搬遷或要求員工改變原有既工作性質,都要員工同意及從新簽返顧傭合約,如果員工唔接受顧用條款 ...

我係搬公司地址,同埋原本係返1-5星期,朝9晚6,但係會變成返24小時輪班,仲連公眾假期都要返果隻。
日本の平安を祈ります


珍珠宮

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18#
發表於 22-1-14 10:40 |只看該作者
pauline_c 發表於 22-1-14 10:26
我唔知工聯會咁專業,勞工處答嘅比較官方,可信性好似大 d。

Haha 你估工聯會只係興趣班中心咩,佢哋正職係工會嚟㗎!


水晶宮

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19#
發表於 22-1-14 10:47 |只看該作者
kk80400 發表於 22-1-14 08:13
公司如果轉工作地點又或者轉埋工作時間,甘我唔想做落去,公司係會當乜形式同我解約?係遣散?定係補一個月 ...

好看你簽合约,有冇要求輪班和要轉工作地點!


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20#
發表於 22-1-14 10:55 |只看該作者
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