論盡家傭

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男爵府

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1#
發表於 10-3-26 21:45 |只看該作者
工人就快完約, 例如, 佢 5月19日 完約, 佢有 14天大假, 我可唔可以叫佢用埋大假早D走, 出糧就出到5月19日俾佢, 請幫忙解答, 會唔會有違勞工法例.

THANKS


珍珠宮

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2#
發表於 10-3-26 22:55 |只看該作者
原帖由 維尼熊pooh 於 10-3-26 21:45 發表
工人就快完約, 例如, 佢 5月19日 完約, 佢有 14天大假, 我可唔可以叫佢用埋大假早D走, 出糧就出到5月19日俾佢, 請幫忙解答, 會唔會有違勞工法例.

THANKS


佢肯就ok,
不過要留意, 如你當最後14日係放假, 即係話個工人呢14日裡面依然under你employment, 佢有乜事你都要負責, 較穩陣做法係佢答應14日前離開, 你pay佢extra 14 working day salary.

[ 本帖最後由 SandraLo 於 10-3-26 22:57 編輯 ]
教仔心得:媽咪容易犯的錯誤
http://www.baby-kingdom.com/forum.php?mod=viewthread&tid=951856&extra=&page=1

成日話「讚」可以改正小朋友壞行為,到底點解同點讚?   
http://forum.baby-kingdom.com//v ... page%3D1&page=1


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3#
發表於 10-3-26 23:05 |只看該作者
即是叫佢提早14天撘飛機走, 薪金就俾到完約果日, 萬一佢唔肯, 我不但要俾人工到完約果日, 總要俾埋14天大假錢佢, 可唔可以硬性要佢提早走用埋大假呀



原帖由 SandraLo 於 10-3-26 22:55 發表


佢肯就ok,
不過要留意, 如你當最後14日係放假, 即係話個工人呢14日裡面依然under你employment, 佢有乜事你都要負責, 較穩陣做法係佢答應14日前離開, 你pay佢extra 14 working day salary. ...


珍珠宮

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4#
發表於 10-3-26 23:16 |只看該作者
原帖由 維尼熊pooh 於 10-3-26 23:05 發表
即是叫佢提早14天撘飛機走, 薪金就俾到完約果日, 萬一佢唔肯, 我不但要俾人工到完約果日, 總要俾埋14天大假錢佢, 可唔可以硬性要佢提早走用埋大假呀
...


理論上唔得, 要佢肯...... 不過你試吓照同佢講, 搏佢唔知或者咁啱佢都想早走!

教仔心得:媽咪容易犯的錯誤
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5#
發表於 10-3-26 23:21 |只看該作者
多謝你的意見, 我會照同佢講, 睇吓到時佢點樣



原帖由 SandraLo 於 10-3-26 23:16 發表


理論上唔得, 要佢肯...... 不過你試吓照同佢講, 搏佢唔知或者咁啱佢都想早走!

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