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Baby Kingdom - 親子王國香港討論區 › 首頁 › 在職全職› 因不適應公司文化......

在職全職今日: 0|主題: 48014

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[在職媽媽] 因不適應公司文化...... [複製鏈接]

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1^#

發表於 13-1-15 15:47 |只看該作者 |倒序瀏覽 |打印

如辭職後搵工，見工時點講好？

背景：現職差不多做了兩年，one man band manager，有另一個同級新來同事，各擔任不同地區。

直接老細係總公司派來的。等退休驚揹鍋，但總公司有關業務的部門猛咁迫做野。
日日對住的老細大事唔管，專捉小錯。如和總公司開會，大家都在場時問了一條問題，佢鬧你bypass佢；出差開會最緊張酒店安排，議程無理；做幾百人的員工調查叫妳用手計，....

我就來爆，請問妳地會點處理？
(爆的理由係佢冇厘頭，冇point,同埋係公司因只有一個新同事，冇乜人可呻，唔知點可以改善現狀）

如離職再揾工時用乜嘢離職理由好？

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2^#

發表於 13-1-15 15:53 |只看該作者

U have a better offer ...

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3^#

發表於 13-1-15 15:57 |只看該作者

係囉, 話有更好發展. 做左兩年轉過第二份, 都唔係好突兀啫.

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4^#

發表於 13-1-15 16:08 |只看該作者

引用：係囉,+話有更好發展.+做左兩年轉過第二份,+

原帖由 wyrzykowska 於 13-01-15 發表
係囉, 話有更好發展. 做左兩年轉過第二份, 都唔係好突兀啫.

咁去搵工時，去面試時人地問離職理由時點答？

對不起，我好少因上司問題想唔做。

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5^#

發表於 13-1-15 16:14 |只看該作者

引用：Quote:原帖由+wyrzykowska+於+13-01-15+發

原帖由 qwe2132007 於 13-01-15 發表
咁去搵工時，去面試時人地問離職理由時點答？

對不起，我好少因上司問題想唔做。

你都好過我，我做左半年就\"被\"辭職，同老細夾唔到，見工時暫時都係照直講，不過如果未搵到工可能會改變策略...宜家搵工好煩，冇乜揀....

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6^#

發表於 13-1-15 16:41 |只看該作者

回覆 qwe2132007 的帖子

新工你可以用同一理由 (想有改變/發展), 又或者其他原因 (例如公司近屋企D 之類啦, 如適用). 你同而家公司又唔係吵起上來, 就算新工問而家公司拎reference, 問題應該都唔大既我覺得.

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7^#

發表於 13-1-15 21:17 |只看該作者

引用：回覆+qwe2132007+的帖子新工你可以用同一

原帖由 wyrzykowska 於 13-01-15 發表
回覆 qwe2132007 的帖子

新工你可以用同一理由 (想有改變/發展), 又或者其他原因 (例如公司近屋企D 之類啦 ...

謝謝。
即係唔好講同老細唔夾啦。
係咪始終唔係幾好？

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8^#

發表於 13-1-15 23:04 |只看該作者

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9^#

發表於 13-1-16 08:29 |只看該作者

回覆 qwe2132007 的帖子

我個人覺得唔好講, 講左又如何呢? 你都打算走, 就算有改善你都唔會享受到, 如果公司小器, 分分鐘仲會影響你. 呢個世界好細, 凡事留一線, 日後好相見.

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10^#

發表於 13-1-16 08:32 |只看該作者

回覆：qwe2132007 的帖子

我會講general d, 同公司的文化有重大差異，自己係咩type既人等，唔駛直接話老細...

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11^#

發表於 13-1-16 08:33 |只看該作者

回覆：mayfoong 的帖子

Me too...

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12^#

發表於 13-1-16 08:53 |只看該作者

qwe2132007 發表於 13-1-15 21:17
謝謝。
即係唔好講同老細唔夾啦。
係咪始終唔係幾好？

人地唔係想聽你啲是是非非, 唔會去求證你個上司係咪真係有問題, 但只會覺得你同人相處技巧不足.

所以都係唔好講, 逋啲大路野.

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13^#

發表於 13-1-16 10:51 |只看該作者

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