自由講場

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大宅

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1#
發表於 13-8-13 16:36 |只看該作者
老公工作時間被printer支扞彈出撞爆了隻門牙, 公司理應替他報工傷,
但公司HR話工傷唔包牙喎~ 我打左去勞工處問, 任何都包括的, 總之在工作時間發生。

而家D公司真係…當員工係咩

我公司一樣, 我亞姐上星期返大陸開會, 回程返HK中, 前車突然剎停, 我亞姐坐的車停到, 但後車撞上黎,
我亞姐並無表面傷痕, 但CHOK到條頸, 腰同右手麻痺, 即打電話回公司HR匯報,並回到HK即去私家醫院檢查,
其後, 公司稱事發在國內, 公司工幹保險必須於第一事發區域睇醫生證明, 才有賠償保障, 而家返左黎HK先睇,
只有CLAIM自己保險, 另此意外不是在公司範圍發生, 不作工傷處理。

試問一個員工為公司出外開會於辦工時間也沒有保障, 唉~


珍珠宮

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2#
發表於 13-8-13 16:38 |只看該作者
karinkin 發表於 13-8-13 16:36
老公工作時間被printer支扞彈出撞爆了隻門牙, 公司理應替他報工傷,
但公司HR話工傷唔包牙喎~ 我打左去勞工 ...
佢地最好自己唔好受傷~~~
http://www.baby-kingdom.com/static/image/stamp/004.gif


公爵府

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3#
發表於 13-8-13 16:41 |只看該作者

回覆:工傷

工傷,好似要住医院三曰先有。。


男爵府

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4#
發表於 13-8-13 16:41 |只看該作者

回覆:karinkin 的帖子

只要係因工受傷就要包



大宅

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5#
發表於 13-8-13 16:52 |只看該作者
jamieconnie 發表於 13-8-13 16:38
佢地最好自己唔好受傷~~~
兩個個案都係意外... 有邊個想自己受傷呢


珍珠宮

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6#
發表於 13-8-13 16:54 |只看該作者
karinkin 發表於 13-8-13 16:52
兩個個案都係意外... 有邊個想自己受傷呢
我話個hr~~~
http://www.baby-kingdom.com/static/image/stamp/004.gif


大宅

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7#
發表於 13-8-13 16:55 |只看該作者
ching070707 發表於 13-8-13 16:41
工傷,好似要住医院三曰先有。。

住了四日了, 要開到剝牙, 植牙都要幾萬

亞姐住了一星期, 要做物理治療


男爵府

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8#
發表於 13-8-13 17:00 |只看該作者
唔洗住院都有.

但係你阿姐係大陸搭個架車係咪公司安排???如果唔係公司安排,好似有得拗!
  


公爵府

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9#
發表於 13-8-13 17:01 |只看該作者

引用:Quote:ching070707+發表於+13-8-13+16:41+

原帖由 karinkin 於 13-08-13 發表
住了四日了, 要開到剝牙, 植牙都要幾萬

亞姐住了一星期, 要做物理治療
拎晒D資料比勞工處撹!
不过可能等兩三年


大宅

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10#
發表於 13-8-13 17:07 |只看該作者
jamieconnie 發表於 13-8-13 16:54
我話個hr~~~

係架, 個HR 唔想多左野做呀嘛


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11#
發表於 13-8-13 17:07 |只看該作者
justineb 發表於 13-8-13 17:00
唔洗住院都有.

但係你阿姐係大陸搭個架車係咪公司安排???如果唔係公司安排,好似有得拗! ...

佢坐果架係公司安排既出租車


大宅

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12#
發表於 13-8-13 17:08 |只看該作者
ching070707 發表於 13-8-13 17:01
拎晒D資料比勞工處撹!
不过可能等兩三年

要咁耐嗎...??


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13#
發表於 13-8-13 17:17 |只看該作者
有得claim﹔
<若因工偒不能開工超過三日,可以在受傷期間領取五分之四工資, 僱立要在正常糧期支付,直至痊癒為止,另醫藥費(不論門診或住院)每天最額二百元,或同一天接受任院及門診治療,每天最高額為280 元>


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14#
發表於 13-8-14 03:10 |只看該作者
karinkin 發表於 13-8-13 16:55
住了四日了, 要開到剝牙, 植牙都要幾萬

亞姐住了一星期, 要做物理治療

醫藥費公司要包的, 樓上已經講咗個限額, 但牙科係另一個項目, 里最好打去勞工處問問


侯爵府

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15#
發表於 13-8-14 03:28 |只看該作者

引用:老公工作時間被printer支扞彈出撞爆了隻門

原帖由 karinkin 於 13-08-13 發表
老公工作時間被printer支扞彈出撞爆了隻門牙, 公司理應替他報工傷,
但公司HR話工傷唔包牙喎~ 我打左去勞工 ...
只要證明外出係工作就係工傷,返工途中都計架,但有可能僱主買勞保個陣無話佢要外出工作就有機會唔包,但公司一定要負擔員工醫藥費,絕對可以告佢,喺邊度睇醫生係無關係,如果係hr 當時應該提員工,公司話唔包因為公司自己無買咋!!絕對可以claim 佢!!!一上庭輸梗!


侯爵府

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16#
發表於 13-8-14 03:30 |只看該作者

引用:有得claim﹔

原帖由 chingcging 於 13-08-13 發表
有得claim﹔
每個幾錢係視乎保額架喎!


珊瑚宮

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17#
發表於 13-8-14 03:34 |只看該作者
skybiebie 發表於 13-8-14 03:30
每個幾錢係視乎保額架喎!

勞保個賠償額唔係政府有規定咩?

有D公司會賠多 D 係因爲佢哋有另外買員工醫療福利保險, 但樓主公司咁諗縮數, 我唔覺得佢哋會肯賠多 D哇


侯爵府

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18#
發表於 13-8-14 04:23 |只看該作者

引用:Quote:skybiebie+發表於+13-8-14+03:30+每

原帖由 bing-jing 於 13-08-14 發表
勞保個賠償額唔係政府有規定咩?

有D公司會賠多 D 係因爲佢哋有另外買員工醫療福利保險, 但樓主 ...
就係睇佢勞保買幾多囉,有啲高危會貴啲又賠多啲架!


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19#
發表於 13-8-14 05:27 |只看該作者

引用:Quote:原帖由+bing-jing+於+13-08-14+發表

原帖由 skybiebie 於 13-08-14 發表
就係睇佢勞保買幾多囉,有啲高危會貴啲又賠多啲架!
勞保係冇得簡圓多買少架喎,人人一樣的。
你可能同團體醫療撈亂咗啦


珍珠宮

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20#
發表於 13-8-14 05:27 |只看該作者

引用:Quote:原帖由+karinkin+於+13-08-13+發表老

原帖由 skybiebie 於 13-08-14 發表
只要證明外出係工作就係工傷,返工途中都計架,但有可能僱主買勞保個陣無話佢要外出工作就有機會唔包,但公 ...
同意!勞保內要註明本地員工人數同需海外工作員工人數,海外工作包括大陸,當然呢類員工保費係高d,但公司都有責任如實報數(不記名),冇報員工出差(worldwide)人數的話係公司問題,勞工處告係告公司,只要有証明該員工當日有返工,而因公事受傷就會受到保障。至於幾耐先claim到就要以視乎員工最後提交醫生紙為實(相關覆診都可申報),有d case要長期覆診,一日未截數就自然唔會follow住。就樓主2個case,絕對可以claim工傷,詳細做法記得問勞工處。
我之前份工係做HR,我了解過相關問題,因有同事出差上廠比車撞到,無論佢當地求診定返港覆診我地都賠足架!前面有JM提到一定要喺當地睇醫生先有得賠嘅係醫療保,工傷處理方法唔同架!



人生不如意事十常八九,最緊要跌低咗識爬番起身!活在當下,珍惜所有。

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