Re: interview問的問題
今日我見了幾個工人, 其中兩個好搞笑:
1. 廿多歲, 只係香港做了兩年就完約. 我問佢點解無得續約. 佢話係佢自己唔續, 因為之前個僱主度做太辛苦了. 我問佢點辛苦? 佢話要照顧一個初生同埋一個兩歲既bb. 咁我以為佢晚間要喂奶, 日間又要獨力照顧bb同家務, 所以好辛苦. 於時我問佢每日工作既流程, 但係原來日間bb個婆婆會到屋企幫手睇住bb, 佢只係到樓下百佳買菜, 做午餐只for佢自己同大bb. 晚餐for僱主夫婦. 佢似乎無點做清潔既工作. 我再問佢夜晚細bb要飲幾多次奶, 佢話夜奶係mom負責. 我突然覺得佢個mom仲辛苦過佢, 日頭返工, 夜晚要照顧細bb. 真係唔知佢想搵份點樣既工至唔覺辛苦?
2. 32歲, 第一次來港, 只做了三個月, 個僱主便要移民同佢解約. 我睇清楚佢張application form, 原來佢個僱主係菲律賓人. 咁我問佢識唔識煮中國菜, 佢話識, 之前係菲律賓做了兩年, 果個僱主有教佢中國菜. (咁我以為佢同個中國人打工.) 咁我問左幾個問題之後, 我再問番佢係菲律賓前個僱主同佢講廣東話定係國語, 佢先話佢都係菲律賓人. (菲律賓人教佢做中國菜?)
雖然個將移民既僱主有留低詳細既電話(mobile+home), 我同我先生都好懷疑佢地係夾埋. (我未見過d咁合作既前僱主有home phone no. 留低., 所以我地都無打算要呢個工人.)
今次既經驗話比我知, 佢答既每樣野都要好仔細轉頭再問番詳情, 如果唔係, 好易比佢d答案誤導.
我時刻都記掛著我那未能來到世上的bb,
他永遠在我心裡某個角落.