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Baby Kingdom - 親子王國香港討論區 › 首頁 › 在職全職› 係時候要做決定！

在職全職今日: 0|主題: 48040

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[在職媽媽] 係時候要做決定！ [複製鏈接]

Lawsiub

大宅

積分: 3635

1^#

發表於 18-6-7 18:12 |只看該作者 |倒序瀏覽 |打印

首先想問左產假問題先，預產期係5月28，但6月4先生，產假5月14開始放，咁應該7月23就要返工，咁我依家係照原定7月23返工定係7月30先返？但由23-29我係要扣大假或者no pay咁放？thanks！

另一個決定就係...我想裸辭..原因係7月返工正正係大女開始放暑假嘅日子，奶奶一個湊兩個吾到，佢一個人要買送煮飯做家務服侍屋企啲大男人裙腳仔，我都吾忍心要佢一個人咁辛苦幫我湊兩個，所以寧願自己蝕一個月人工湊女幫輕奶奶，等9月大女返學再搵野做。

本身自己對份工已經好厭倦，想轉工好耐，各位jm會吾會支持我嘅決定？

如果我真係裸辭，咁我係吾係6月24就要通知公司？一個月通知由624-723，公司產假出4/5糧，咁我係吾係要補返1/5糧比公司？

多謝咁多位jm解答同支持我嘅決定

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jemappellec

男爵府

積分: 5391

2^#

發表於 18-6-7 21:23 |只看該作者

回覆樓主

照原定時間返工唔會因為你遲左生就加產假

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Fishbbmama

子爵府

積分: 13982

3^#

發表於 18-6-7 23:16 |只看該作者

回覆樓主

好似唔可以產假當通知期，如果你直情產假後唔返，係要補足一個月人工，並不是你諗既1/5人工

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Lawsiub

大宅

積分: 3635

4^#

發表於 18-6-7 23:23 |只看該作者

Fishbbmama 發表於 18-6-7 23:16
好似唔可以產假當通知期，如果你直情產假後唔返，係要補足一個月人工，並不是你諗既1/5人工
...

我知，我意思係我應該7月23日要返工，我6月24遞信辭職，咁我6月24-7月23嘅糧吾要加補1/5糧比公司

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joannemak

伯爵府

積分: 16869

5^#

發表於 18-6-7 23:31 |只看該作者

唔可以產假當通知期，即使係你要放完產假返工先可以辭職，即時走就補一個月人工

至於產假幾時放完，係生完一定要有6個星期，如前4後6，遲咗1日生，就最後一日是no pay leave

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Fishbbmama

子爵府

積分: 13982

6^#

發表於 18-6-8 11:00 |只看該作者

回覆 Lawsiub 的帖子

產假期間唔可以當通知期, 即是你要返左工先可以RESIGN, 明唔明?

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1314625

水晶宮

積分: 60643

7^#

發表於 18-6-8 14:29 |只看該作者

回覆樓主：

本帖最後由 1314625 於 18-6-8 14:32 編輯

本帖最後由 1314625 於 18-6-8 14:31 編輯

你遲生按道理你的產假的日子便跟著順延，但多出的日子是no pay 的。

另外產假不能與通知期重疊，就算你產前產後通知，通知期都是由你復工日計算。代通知金也是用full pay計算