自由講場

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珍珠宮

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好媽媽勳章


1#
發表於 25-8-7 21:58 |只看該作者
之後是不是好多舊人自動離職?


象牙宮

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2#
發表於 25-8-7 22:01 |只看該作者

回覆樓主:

不是,全部留低,因為被收購搞上巿~
大力理財篇 之 子女理財!

http://www.baby-kingdom.com/forum.php?mod=viewthread&tid=3868590&extra=page%3D1
買基金真係好傷
http://www.baby-kingdom.com/forum.php?mod=viewthread&tid=3294843&extra=page%3D1


伯爵府

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3#
發表於 25-8-7 22:03 |只看該作者
我家人試過做A公司,弓為人工高d跳咗去B公司。一年後A公司收購B公司,佢夷加又系A公司懷抱


寶石宮

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4#
發表於 25-8-7 22:26 |只看該作者

回覆樓主:

有, 比大公司收購左, 人就一齊去新公司, 不過係幾3年後開始就炒啲高層,跟住就慢慢炒員工, 百幾人只剩10個


伯爵府

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5#
發表於 25-8-7 22:29 |只看該作者
本帖最後由 fannychau 於 25-8-7 22:30 編輯
寵壞了 發表於 25-8-7 21:58
之後是不是好多舊人自動離職?

有試過被收購,但不是得一種結果。

首先要睇下收購你嗰間公司香港有冇業務,如果純收購拓展版圖,香港並無業務,點會需要舊人離職?


象牙宮

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6#
發表於 25-8-7 22:32 |只看該作者

回覆樓主:

我老公試過,之後比人挖角


水晶宮

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7#
發表於 25-8-7 22:34 |只看該作者
家人試過,一間母公司有幾間子公司但久不久又賣呢間賣果間子公司,成組人好命就過檔唔好命就孤兒仔咁無主孤魂一樣,就算過左檔可能減1/3 人工


伯爵府

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8#
發表於 25-8-7 22:41 |只看該作者
睇吓有冇人手重疊嘅情況出現啦,有嘅就一會炒咗啲被收購公司嗰邊啲職員。

但好多時候都唔會即時執行,等到新公司啲員工上晒軌道,掌握晒所有資料運作先開始慢慢炒走舊嘅員工….


王國長老

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9#
發表於 25-8-7 23:16 |只看該作者

前股東係某大銀行基金(海外),fund 佬做投資最緊要賺錢快。加上大銀行背景所有嘢都有規有矩,做嘢爽手
後來賣盤俾國企子公司(目的想利用香港做平台上市威威),大家都頂唔順,文化上無法磨合,佢哋空降嘅高管又廢,但又睇唔順眼香港人工高要作威作福。而且新股東係國企,所有內審/審批/投資/滙報程序都同前股東一天一地,以前幾日做好嘅決定,而家幾個月都做唔到,report改完一次又一次(每一級都猜測上一級想要咩)

幾年之間,我識嘅人全部走晒。走到我3年後再轉工時,無一個人可以幫我填reference check, 連HR都全體轉晒人


侯爵府

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10#
發表於 25-8-8 00:14 |只看該作者

回覆樓主:

之前間公司被收購過兩次,除左CEO變左外,所有人都不變
仁德厚澤載福慧輝炫矢志盛風華


珍珠宮

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11#
發表於 25-8-8 08:28 |只看該作者

回覆樓主:

畢業後返香港第一份工, 做咗年幾被一間外資投行收購, 為防止我地提早劈炮, 在收購過程, 每個月出1.5個月糧,捱到收購完成又再多3個月糧boss,之後就被layoff, 當然有人有得留低


大宅

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12#
發表於 25-8-8 09:22 |只看該作者
無話可說 發表於 25-8-7 22:32
我老公試過,之後比人挖角

你老公一定係好叻


象牙宮

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13#
發表於 25-8-8 11:17 |只看該作者
kayanisme 發表於 25-8-8 09:22
你老公一定係好叻

唔係叻,係做得耐,叫做專業,又肯捱


珍珠宮

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14#
發表於 25-8-8 11:21 |只看該作者
我做的行業被收購或出售久不久就有。除非變動後要重組、有新上司等等太難頂,否則一般都唔會走。


珍珠宮

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15#
發表於 25-8-8 11:25 |只看該作者

回覆樓主:

收購完通常之後都會大規模栽員


公爵府

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16#
發表於 25-8-8 11:54 |只看該作者
寵壞了 發表於 25-8-7 21:58
之後是不是好多舊人自動離職?

大公司
中低層好穩定
只係高層有人事變動,迫走高層,換自己人落場


珍珠宮

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17#
發表於 25-8-8 12:03 |只看該作者
TMC3012 發表於 25-8-7 22:26
有, 比大公司收購左, 人就一齊去新公司, 不過係幾3年後開始就炒啲高層,跟住就慢慢炒員工, 百幾人只剩1 ...

一樣的過程

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