論盡家傭

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aaasmama


民房

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發表於 10-9-7 18:23 |只看該作者
我個姐姐A個人做嘢及對我d仔好好. 佢個妹B最近到香港做工人. 佢到左almost兩個月都冇得放假. 我個工人A聯絡唔到佢B後來有個人C(妹妹鄰居個工人)幫B打電話話比A聽阿B個僱主對d工人唔好. 原來阿B個僱主之前請D工人都係唔比放假後尾做左8個月轉工. 佢好驚gum我比A 星期一去B家留下撞下佢言後A買左電話比B. 好彩阿B唔同僱主住gum佢晚上打來講個僱主唔比放假, 唔比keep HKID (連copy到冇), contract copy 又冇 仲要日日煮中藥 (個僱主開中藥舖gum佢算唔算黑工?). 阿B個agent又唔幫. 宜家agent話等僱主新工人到後(~4-5個月後)帮佢轉工(又要收多3個月commission己經要收5個月 sub total 8個月). 都唔知僱主同agent係唔係有鬼騙エ人commision.

我想知我可以dim幫佢? 阿A好好但係日日好唔開心. 是否打去入境處告發好?
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ellawyc


公爵府

積分: 26643

好媽媽勳章


2#
發表於 10-9-7 18:54 |只看該作者
原帖由 aaasmama 於 10-9-7 18:23 發表
我個姐姐A個人做嘢及對我d仔好好. 佢個妹B最近到香港做工人. 佢到左almost兩個月都冇得放假. 我個工人A聯絡唔到佢B後來有個人C(妹妹鄰居個工人)幫B打電話話比A聽阿B個僱主對d工人唔好. 原來阿B個僱主之前請D工人都係 ...

1. 你冇權告發, 你唔係直接受害人
2. 有時不能盡信one side story, 當然, 我知道有僱主真係在家要工人做埋鋪頭野, 呢樣好難直接舉報, 個工人要有証據証明僱主要佢在家做的事務, 係直接用於商業上.
3. 你唔好get involve too deep啦, 如果真係唔比放假, 教個工人報警非法禁錮又得, 搵日偷走出街去領事館又得, 或者直接去immigration報又得.
就算佢冇ID在身, 都可以報警, 帶埋差人返agent處, 實搞得掂.
私人傳訊


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