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Baby Kingdom - 親子王國香港討論區 › 首頁 › 在職全職› 應該點同老闆講?

在職全職今日: 0|主題: 48034

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查看: 1083 | 回覆: 6

[在職媽媽] 應該點同老闆講? [複製鏈接]

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發表於 12-8-17 19:11 |只看該作者 |倒序瀏覽 |打印

遲左工嘅你, 如果在通知期間(Last 個月)有工叫你見時, ,用咩籍口請假去見工好呢? 詐病已用左3次喇...

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發表於 12-8-17 19:30 |只看該作者

直接攞大假去見工可以嗎?

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積分: 9876

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發表於 12-8-17 21:11 |只看該作者

回覆：應該點同老闆講?

我會要求面試時間改為下班時間，解釋不想突然離開工作岡位。人地覺得你有責任心添

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積分: 5597

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發表於 12-8-17 22:19 |只看該作者

回覆：應該點同老闆講?

我覺得好頭好尾，況且已見過三次工。不如等走左先正式搵啦！

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積分: 4099

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發表於 12-8-19 16:02 |只看該作者

回覆：應該點同老闆講?

我當時偷走，成個下午唔見人

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發表於 12-8-19 17:26 |只看該作者

引用：我當時偷走，成個下午唔見人 +

原帖由 amilaulau 於 12-08-19 發表
我當時偷走，成個下午唔見人

一人公司我都唔敢偷走

近來瘋狂用衣車梳化套咕臣床單枕袋被袋背包都做過

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好媽媽勳章畀面勳章環保接龍勳章 hashtag影視迷勳章

7^#

發表於 12-8-19 17:41 |只看該作者

如果份工值得見, 一定要請假去, no pay / annual leave / sick leave都無所謂, RESIGN左應該無野需要驚

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