自由講場

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男爵府

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1#
發表於 20-4-1 20:57 |只看該作者
我老公做飲食行業,本身放星期日及公眾假期,但從二月開始,僱主要求一個月有兩個星期六都不用返工,有大假就扣大假,冇就扣一日人工,好似有d不合適咁?


男爵府

積分: 7882


51#
發表於 20-4-3 11:30 |只看該作者
我家姐做酒店中層,一個月放10日no pay leave.


翡翠宮

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50#
發表於 20-4-3 11:14 |只看該作者
康媽 發表於 20-4-2 12:55
呢個時勢有工做好過無工開

呢個時勢保得住份工就已經好好啦
尤其講緊飲食業
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珍珠宮

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49#
發表於 20-4-3 09:58 |只看該作者
kitchanyy 發表於 20-4-3 08:20
其實真係好睇僱主,我做採購由2月開始
每星期都只返 1,3,5, 老闆話當WFH
佢算好都冇扣過假或錢,而且改左返 ...

都要睇工種囉
飲食業點WFH...
自己蒸點心自己食咩...



天朗氣清


翡翠宮

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2018復活節勳章


48#
發表於 20-4-3 09:32 |只看該作者

回覆樓主:

呢個時期,我諗都冇辦法,唔甘心就唯有resign


象牙宮

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47#
發表於 20-4-3 09:28 |只看該作者
cycsoniay 發表於 20-4-1 21:31
因為僱主非常刻薄,如果佢之前好d,放無薪假絕對冇問題
如果接受唔到唯有唔做,
而家好多飲食返半個放半個月無薪。


珍珠宮

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46#
發表於 20-4-3 09:26 |只看該作者

回覆樓主:

如不接受咪叫公司遣散囉,呢個時勢,老闆衰都要硬食,冇咗份工要揾過都好難


水晶宮

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畀面勳章


45#
發表於 20-4-3 09:18 |只看該作者
vivibabyvivi 發表於 20-4-1 21:33
其實你冇得唔接受,除非唔做

無錯


子爵府

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44#
發表於 20-4-3 08:20 |只看該作者

回覆樓主:

其實真係好睇僱主,我做採購由2月開始
每星期都只返 1,3,5, 老闆話當WFH
佢算好都冇扣過假或錢,而且改左返
9:30~5:30 ,可能香港公司人少……
都好感恩


大宅

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43#
發表於 20-4-3 07:51 |只看該作者
有得返好過冇得返,睇開啲啦!


水晶宮

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42#
發表於 20-4-3 07:48 |只看該作者
ngwong2 發表於 20-4-3 05:55
x2!只可呻吓。

係呀
正如我公司無得wfh, 我唯有諗,有得返工,証明自己健康,亦保証月尾有糧出!


大宅

積分: 3570


41#
發表於 20-4-3 06:16 |只看該作者
cycsoniay 發表於 20-4-1 21:31
因為僱主非常刻薄,如果佢之前好d,放無薪假絕對冇問題
好少有好僱主


翡翠宮

積分: 87225


40#
發表於 20-4-3 05:55 |只看該作者
cyyiu 發表於 20-4-1 21:02
無計 呢個時勢,保住份工緊要!

x2!只可呻吓。


大宅

積分: 4914


39#
發表於 20-4-3 03:20 |只看該作者
飲食業唔執都偷笑啦,仲有得計,唔接受咪走囉,搵到同一職位同一價位機會極微


伯爵府

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38#
發表於 20-4-3 02:52 |只看該作者

回覆樓主:

本帖最後由 wing324 於 20-4-3 02:53 編輯

我做文職都要停薪留職成個月


子爵府

積分: 13339


37#
發表於 20-4-3 02:12 |只看該作者
張就仁 發表於 20-4-2 12:58
係!
10日NO PAY LEAVE.計番仲有20日人工,總好過沒有,這樣想會開心D

我就係咁唸


琥珀宮

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36#
發表於 20-4-3 01:31 |只看該作者
cycsoniay 發表於 20-4-1 21:31
因為僱主非常刻薄,如果佢之前好d,放無薪假絕對冇問題

有問題又點?可以做咩?唔撈law!


水晶宮

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BK Milk勳章


35#
發表於 20-4-3 01:25 |只看該作者
cycsoniay 發表於 20-4-1 20:57
我老公做飲食行業,本身放星期日及公眾假期,但從二月開始,僱主要求一個月有兩個星期六都不用返工,有大假 ...

有得返好過無得返


複式洋房

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34#
發表於 20-4-2 17:05 |只看該作者
外面市道咁差,保得住份工已經好好


大宅

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33#
發表於 20-4-2 17:00 |只看該作者

回覆樓主:

無薪假講就係要雙方同意,但係你唔同意,基本上公司就會炒你。呢個時勢為左份工只可硬食

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