吹水玩樂

時事理財

由家出發

媽媽天地

育兒教養

情報分享

意見反饋

聯絡管理員

我的中心

Baby Kingdom - 親子王國香港討論區 › 首頁 › 論盡家傭› 工人做得辛苦是否須加人工

論盡家傭今日: 0|主題: 134078

收藏本版

發帖

返回列表

跳至頁

查看: 2257 | 回覆: 24

工人做得辛苦是否須加人工 [複製鏈接]

SaraMa

大宅

積分: 1268

1^#

發表於 11-1-9 00:53 |只看該作者 |正序瀏覽 |打印

如果工人做得唔錯而佢呢份工都幾辛苦(照顧2個細路+經常要煮飯),我是否應加人工或俾bonus呢?如果係邊樣會好d?應該俾幾多至好呢?因為我驚佢會走去揾過第二份工呀!

0 0 0

私人傳訊

chanhiushan

男爵府

積分: 5943

25^#

發表於 11-1-13 16:05 |只看該作者

請問會封幾多錢???

我諗住今年比 bonus , 但諗緊幾多好??

以前新年會比 : 1封開工$100 , 1封利是我$50 , 1封老公$50 !! = 合共收 $200

原帖由 開心靚靚 於 11-1-13 01:09 發表
樓主,
要比工人知道你知道佢工作辛苦或者欣賞佢工作表現, 唔洗話加人工. 你在過時過節封大利是, 佢生日時你同佢做生日, 教小朋友要尊重工人姐姐, 幫手分擔家務, 已經係對工人一個肯定.

贊成 ...

私人傳訊

maymayleung64

等待驗證會員

積分: 313

24^#

發表於 11-1-13 13:03 |只看該作者

而家新年, 未比封大利是佢囉

私人傳訊

vet

水晶宮

積分: 52963

好媽媽勳章畀面勳章

23^#

發表於 11-1-13 11:56 |只看該作者

樓主有呢個心對工人都好緊要
唔係一d老馮顧主
工人冇o甘易走

我會間中買佢like的食物
多d讚佢唔該佢
過年生日再封幾百蚊利事

私人傳訊

小曳人

侯爵府

積分: 22599

開心吸收勳章醒目開學勳章畀面勳章貢獻勳章

22^#

發表於 11-1-13 11:17 |只看該作者

我地有俾bonus佢.. 唔多, 3-4個月一次, 唔定架, 佢做得唔好我地就會話佢知, 會俾少d/唔俾
平時對佢好客氣, 會教小朋友多d講thank you~ 佢當我地係家人一樣, 會提我帶嘢著衫架!

其實~ 如果你打工個老板對你好, 相信就算辛苦d, 你都唔會隨便轉工, 一來佢地唔會有乜有薪希望, 如果遇著個衰老板咁仲大鑊!
同你續約.. 又多d年假, 又有長期服務金.. 可以嘅話都唔會轉工啦! 要返老家就無得好講!

私人傳訊

milk323

公爵府

積分: 28209

21^#

發表於 11-1-13 11:14 |只看該作者

我而家個工人都幾好, 但因為佢新O黎幾個月, 我會選擇俾BONUS. 如果佢能夠跟我好多年&做得好, 我都會加少少. E.G. 完一份約加100.

私人傳訊

littlepigstores

大宅

積分: 4712

醒目開學勳章

20^#

發表於 11-1-13 11:08 |只看該作者

我就給她 $3900，還有 incentive bonus 比佢。

就好似自己打工做得好，老闆加唔加薪的問題，根本其他人答唔到你。覺得佢值咪比，唔值就同佢計足政府的最底要求就算。

[ 本帖最後由 littlepigstores 於 11-1-13 11:13 編輯 ]

私人傳訊

開心靚靚

民房

積分: 25

19^#

發表於 11-1-13 01:09 |只看該作者

樓主,
要比工人知道你知道佢工作辛苦或者欣賞佢工作表現, 唔洗話加人工. 你在過時過節封大利是, 佢生日時你同佢做生日, 教小朋友要尊重工人姐姐, 幫手分擔家務, 已經係對工人一個肯定.

贊成

私人傳訊

開心靚靚

民房

積分: 25

18^#

發表於 11-1-13 01:09 |只看該作者

私人傳訊

abc231

別墅

積分: 632

17^#

發表於 11-1-12 15:14 |只看該作者

原帖由 mocha 於 11-1-12 13:09 發表
我從來冇計過個工人做咗d乜. 我要返工的,但由我第一個bb出世,到e+2個bb都返學,半夜都係我自己揍,我d工人一次都未試過餵夜奶.(除了我要出trip).同d小朋友沖涼,都係唔多過10次.

我請佢返來係幫我手,有嘢就叫佢做.我又 ...

那你除了是好雇主外,也遇到好員工吧~我第一個海外工人等了2.5月來,BB正好出生. 一來第四天就偷了家裡半包米,一個月內又兩次偷了冰箱的肉帶去給親戚一起煮來吃(她放假我們都沒看她出門),本來也沒弄什麼時間表給她做,她就兩間全新廁所天天關門洗個1,2個小時不出來,開門跟她講話還給黑臉,不然就是水桶檔門口不給你開門. 我BB兩個月大她也不曾抱過幾個小時,問她願意不願意半夜餵奶永遠搖頭(用要求的怕她半夜打小孩),常常早上九點洗個半小時澡,不然就是晚上9點洗澡(規定做到10點),洗完小孩哭也不理說她要去睡覺了~大的小孩皮常常看到她狠狠的瞪著她~哎呀,太恐怖了,所以才趕快換第二個. 講起來遇到好的工人還是好運呀~~

私人傳訊

maymayleung64

等待驗證會員

積分: 313

16^#

發表於 11-1-12 13:18 |只看該作者

應按工作表現決定

私人傳訊

mocha

禁止訪問

積分: 5989

15^#

發表於 11-1-12 13:09 |只看該作者

提示: 作者被禁止或刪除內容自動屏蔽

私人傳訊

333s

象牙宮

積分: 233899

14^#

發表於 11-1-12 09:32 |只看該作者

原帖由 SaraMa 於 11-1-9 00:53 發表
如果工人做得唔錯而佢呢份工都幾辛苦(照顧2個細路+經常要煮飯),我是否應加人工或俾bonus呢?如果係邊樣會好d?應該俾幾多至好呢?因為我驚佢會走去揾過第二份工呀! ...

雇主心理上: '驚' + 好依賴工人... 你要做的是學習, 如何不太依賴工人. 被工人看中你沒有她不行, 對妳有好處嗎?

吓吓加人工, 工人佔了上風, 將來苦的是自己!!! 如果想給可以考慮 bonus 可有/可沒有. 3个月 review 一次. 主動權在自己!!!

私人傳訊

abc231

別墅

積分: 632

13^#

發表於 11-1-11 21:45 |只看該作者

原帖由 mocha 於 11-1-11 16:34 發表
如果佢真係好的,就比佢bonus佢,

我個姐姐7月到我見佢都做得幾好,我10月就比500..
12月又比佢返菲律賓.送埋機票比佢返.
佢錢銀上有問題,我重冇條件借10k比佢.

星期日放,我又冇限佢幾時走幾時返. 時時星期六就比佢 ...

你的工人怎麼那麼好呀?我工人只做簡單午餐給她自己跟我兩歲妹妹外加一條烤魚給我,晚餐都是我做給她吃,早餐也是我自己做的麵包給她. 她忙時我都幫忙抱小的BB,半夜也是我起來給BB餵奶. 我也對她夠好了吧,可是常常得看她的臭臉,前一晚講了她一下,隔天早上還遭她白眼, 她還常常覺得自己很了不起 (以前是接生婆),你的工人從沒給你黑臉,太了不起了,哪裡找的?我也跟她說要給bonus如果做的好,現在一個月了覺得根本找不到機會給:(

私人傳訊

babykenny

大宅

積分: 3801

畀面勳章

12^#

發表於 11-1-11 17:26 |只看該作者

做得好,會比BONUS,但唔會加人工...加人工係SET死咗,如果佢做得唔好時,唔通你又減返佢人工咩....要D工人知道,努力先有獎勵...

講真..你老細見你做得辛苦,都唔會加人工,只會比更多嘢你做.....

私人傳訊

mocha

禁止訪問

積分: 5989

11^#

發表於 11-1-11 16:34 |只看該作者

提示: 作者被禁止或刪除內容自動屏蔽

私人傳訊

Jasmine-4711

翡翠宮

積分: 93356

2025勳章蛇年勳章 2024年龍年勳章牛年勳章

10^#

發表於 11-1-10 00:11 |只看該作者

Unless the kids are new born, taking care of 2 kids and DAILY cooking are standard jobs.

Tip her now and then and never increase her salary. Then if her work gets worse, u don't have to deduct her salary, just stop tipping. A tip now and then is a better incentive to continue the good job than a promised monthly raise. Once given, u cannot deduct.

私人傳訊

rean_chau

公爵府

積分: 28591

9^#

發表於 11-1-10 00:01 |只看該作者

BONUS~~
如果一個工人可以令我放心返工, 返屋企有餐安樂飯食, 環境打掃到乾乾淨淨, 唔黑面駁咀,唔需要勞氣, 我覺得值得比....

多與少係睇能力, 即係佢既能力同你既能力! 我有比, 不定時咁比, 有時一二百, 有時放假比幾十蚊佢食飯.

私人傳訊

birdbird

水晶宮

積分: 61601

8^#

發表於 11-1-9 17:57 |只看該作者

樓主,
要比工人知道你知道佢工作辛苦或者欣賞佢工作表現, 唔洗話加人工. 你在過時過節封大利是, 佢生日時你同佢做生日, 教小朋友要尊重工人姐姐, 幫手分擔家務, 已經係對工人一個肯定.

至於你工人實在係唔係好辛苦, 見人見志. 好多家傭其實都係湊緊兩個細路, 日日要煮飯 (早午晚)及同時要受老人家氣. 筍工 (e.g. 1 kid of school age, working couples)幾時都對家傭有吸引力, 不過未必人人咁好彩搵到呢d筍工呢.