rihno 寫道:
我前後請了四個工人，除第一個菲姐續了一個合約外，第二個跟人轉了印印，好不容易才到兩年，因講完工作，一會有忘記了，勝在無計較，丙她無黑面，有氣有力，同女兒相處到，我阿媽好鍾意她。第三個找回前菲姐的公司請菲姐，點知是專業來港玩六天，即炒，蝕晒。
因自己又要輪班工作，又要做家務，我暈倒了，便回印印公司找印印，剛巧有印印話前僱主炒她因她要full pay。緊急情況下，博一博，反正都是「撞手神」，起初都以為執到，我亦收儉自己，從不大聲，就算她做錯，我也好言相向，不過，扣完糧給公司(五個月)後的淨袋hk$3400，她還像之前數月得數百元用的預支下個月糧hk$400，我老公話最後一次後，她開始變了，事事計較，如叫我不要打她的手機，給予足夠金錢才買東西，乘車帶小朋友出席活動等等。我老公知後想即叫她走，但又想到小女無人帶她上放學，加上公司人話炳她後，她話回家向我們say sorry。但其實只向我老公say sorry (因他話炒她和他是employer)。
之後的日子，我的角色一直不被尊重，曾給她呼喝了三次，第一次是她忘記帶小女跳舞鞋，問多兩句最後她可否上堂，高八至十度回答我，我表示不高興，但無罵她。最尾一次是老師忘記派回小女作業，我叫她回校取後，她已郁下就黑面，我只是跟她講解，又覺得她無論弄好水果，較好水給小女沖涼，全不知會聲，我問她為何，這是她一次無理、高十四度呼喝我，叫我給她休息，她好累。我只反問她三句後，本想待小女放暑假便炒她，公司叫我用住先，為何益她，這倒也是道理。
我又未有新人在手，唯有忍，但她不尊重我的，越來越過份，直至端午節那天，我坐在廳中，她不講聲，會將柜內的唯一一包那種飲品放去自己袋中，我寫了字條讓她知：飲品是提供她工作期間飲，要取去放假期飲，要知會主人；同時揀選一些種類有多個一包存貨，免小女無得飲，那些飲品是提供給小女選擇先。
晚上回來，她前來反問我她有無在星期日在家吃早餐？她取好多咩？no big deal，我跟她講不是數量問題，是要知會主人。我寫下是不知自己何時回家，不想跟你對話，不知你在什麼狀態，給她機會如上上個是期五的呼喝我。她不在紙上簽名示noted，還隨手threw away。
昨天話她以後給她字條，由我決定要或不要。她本叫我再寫，後她又話不簽，要取去問公司。我老公話她驚我話她偷東西。
其實，她一直都想她點就點，不想我事事報告，咨詢我。
我們因有小朋友無人看顧，又無多餘錢，炒她，又不甘心俾她，她甘差，政府又不理三七二十一，係不係都話叫主人補錢。
rihno 寫道:
我前後請了四個工人，除第一個菲姐續了一個合約外，第二個跟人轉了印印，好不容易才到兩年，因講完工作，一會有忘記了，勝在無計較，丙她無黑面，有氣有力，同女兒相處到，我阿媽好鍾意她。第三個找回前菲姐的公司請菲姐，點知是專業來港玩六天，即炒，蝕晒。
因自己又要輪班工作，又要做家務，我暈倒了，便回印印公司找印印，剛巧有印印話前僱主炒她因她要full pay。緊急情況下，博一博，反正都是「撞手神」，起初都以為執到，我亦收儉自己，從不大聲，就算她做錯，我也好言相向，不過，扣完糧給公司(五個月)後的淨袋hk$3400，她還像之前數月得數百元用的預支下個月糧hk$400，我老公話最後一次後，她開始變了，事事計較，如叫我不要打她的手機，給予足夠金錢才買東西，乘車帶小朋友出席活動等等。我老公知後想即叫她走，但又想到小女無人帶她上放學，加上公司人話炳她後，她話回家向我們say sorry。但其實只向我老公say sorry (因他話炒她和他是employer)。
之後的日子，我的角色一直不被尊重，曾給她呼喝了三次，第一次是她忘記帶小女跳舞鞋，問多兩句最後她可否上堂，高八至十度回答我，我表示不高興，但無罵她。最尾一次是老師忘記派回小女作業，我叫她回校取後，她已郁下就黑面，我只是跟她講解，又覺得她無論弄好水果，較好水給小女沖涼，全不知會聲，我問她為何，這是她一次無理、高十四度呼喝我，叫我給她休息，她好累。我只反問她三句後，本想待小女放暑假便炒她，公司叫我用住先，為何益她，這倒也是道理。
我又未有新人在手，唯有忍，但她不尊重我的，越來越過份，直至端午節那天，我坐在廳中，她不講聲，會將柜內的唯一一包那種飲品放去自己袋中，我寫了字條讓她知：飲品是提供她工作期間飲，要取去放假期飲，要知會主人；同時揀選一些種類有多個一包存貨，免小女無得飲，那些飲品是提供給小女選擇先。
晚上回來，她前來反問我她有無在星期日在家吃早餐？她取好多咩？no big deal，我跟她講不是數量問題，是要知會主人。我寫下是不知自己何時回家，不想跟你對話，不知你在什麼狀態，給她機會如上上個是期五的呼喝我。她不在紙上簽名示noted，還隨手threw away。
昨天話她以後給她字條，由我決定要或不要。她本叫我再寫，後她又話不簽，要取去問公司。我老公話她驚我話她偷東西。
其實，她一直都想她點就點，不想我事事報告，咨詢我。
我們因有小朋友無人看顧，又無多餘錢，炒她，又不甘心俾她，她甘差，政府又不理三七二十一，係不係都話叫主人補錢。
點可以比你工人呼喝架,一次都唔可以發生 :evil: 你老公應該對佢好好地訓話,兩公婆一條心,工人先會驚呀 
佢高聲呼喝叫你比佢休息
FA8866 寫道:
rihno,
個工人蝦到您咁,您老公都有責任.佢應該要用[工人認為係僱主既身份]十分嚴肅咁對佢作出警告,要佢尊重您.
您屋企有無cam??如無,您用錄影機[手機都有錄影嘛]即場叫您老公同佢訓話.表明佢已多次犯錯及對您呼喝,極不尊重您,現比佢口頭警告,如佢再係咁,會以勞工法例"蓄 意 不 服 從 合 法 且 合 理 的 命 令"及"行 為 不 當 , 而 該 等 行 為 是 他 / 她 盡 心 盡 力 工 作 所 不 應 有 的"
而炒佢,而唔會比一個月通知佢.如佢有疑問,歡迎佢到勞工處.另您會寫信比移民局投訴佢.
唔使咁怕架,佢蝦您唔識野啫,您咪大番佢囉.
有時做僱主係合理合法底下,要有一定尊嚴,唔可以開壞個頭架.
Maltesers 寫道:
[quote]rihno 寫道:
因每次呼喝我，只有我和她，即場並無他人，最後一次呼喝我，她最後還講了句：I can't do any more.，我叫我老公出來問/話她，她即答她無講過。口同nose拗。:cry:
[/quote] 
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