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男爵府

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好媽媽勳章


221#
發表於 22-6-9 18:52 |只看該作者
DoReMi媽媽 發表於 22-6-9 18:42
你講嘢公道 凡事總不能因為對自己有利就可以違心,當日政府係以可以強積金對沖叫商家接受,今日政府 ...

同感


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222#
發表於 22-6-9 18:53 |只看該作者
fong2005 發表於 22-6-9 18:20
老實講
唔炒轉合約
當然有利顧員

有些人以自己利益為大前提, 相對老闆亦然, 要計數老闆一定叻過員工, 員工以為賺了, 實際到時變自雇人士, 什麼福利都沒有, 公務員除外


水晶宮

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223#
發表於 22-6-9 18:54 |只看該作者
薯圈 發表於 22-6-9 18:01
有連續受聘應該有,工人姐姐都有啦!

我有問過勞工處


如果合約完工

每年/每兩年續約,不過在到期日隔幾日先續
甘算吾算斷約
有啲僱主好無良的
不過勞工處答吾到我


已刪除用户

積分: 27873


224#
發表於 22-6-9 18:56 |只看該作者
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珍珠宮

積分: 42270


225#
發表於 22-6-9 18:58 |只看該作者
fong2005 發表於 22-6-9 18:56
政府都係顧主
公務員亦係顧員
當然唔係(一家人)

本帖最後由 薯圈 於 22-8-4 23:24 編輯

.


珍珠宮

積分: 30941


226#
發表於 22-6-9 18:58 |只看該作者
DoReMi媽媽 發表於 22-6-9 18:42
你講嘢公道 凡事總不能因為對自己有利就可以違心,當日政府係以可以強積金對沖叫商家接受,今日政府 ...

呢個建議好似係勞工團體同議員提出?政府又唔得堅持原意,俾人有點輸打贏要嘅感覺囉!
其實強積金就算有對沖,對僱員都係有好處,起碼未做夠年期或者自己辭職啲錢都仲係你嘅,只不過要65歲先有得攞啫!


水晶宮

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227#
發表於 22-6-9 18:59 |只看該作者
薯圈 發表於 22-6-9 18:34
係就好啦!一直以來香港外傭法例對僱主都極不公平,d 工人又串,仲要做得唔好,非必要真係唔想用。佢地無 ...

x2


珍珠宮

積分: 42270


228#
發表於 22-6-9 19:00 |只看該作者
littledot 發表於 22-6-9 18:58
呢個建議好似係勞工團體同議員提出?政府又唔得堅持原意,俾人有點輸打贏要嘅感覺囉!
其實強積金就算有對 ...

同意


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229#
發表於 22-6-9 19:00 |只看該作者
麟媽媽 發表於 22-6-9 18:44
唔係呀,只係變返我年青嗰陣時一樣之嘛,嗰陣時有間公司我做咗三年佢就執笠遣散,公司都賠足遣散俾我哋啲 ...

你好好彩, 公司執笠仍然有能力賠遣散費, 好多公司執笠就是因為冇錢, 連遣散費都冇能力俾, 當日政府就係想僱主每月供款, 以免日後執笠時, 僱員連一毫子都取不到


男爵府

積分: 7797


230#
發表於 22-6-9 19:00 |只看該作者
jencheng 發表於 22-6-9 18:50
係,所以如我做老闆一定埋單先再合约制。我地公司個個年資長,每人都可攞盡39萬,唔多,就是3個員工老闆要 ...

個個年資長但拎到39萬,唔多?

三個可拎100萬係老闆自己比
定佢唔只5%?


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231#
發表於 22-6-9 19:04 |只看該作者
本帖最後由 DoReMi媽媽 於 22-6-9 19:08 編輯
jencheng 發表於 22-6-9 18:52
同感

商家做生意一定係計數,計唔掂條數,就有其他辦法,情況同最低工資一樣,每次加最低工資,全部物價又上,跟住又話最低工資唔夠,又再加,物價又再一次上,結果不斷加嘅最低工資就俾物價上升而抵銷了,不斷惡性循環,最終係全民生活艱難。



琥珀宮

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232#
發表於 22-6-9 19:05 |只看該作者
fong2005 發表於 22-6-9 18:31
可能世界經濟環境再差啲
工人姐姐無咁吃香
隔幾耐再簽都無問題

根本唔關外個傭是否吃香事。
如合約斷開幾日,已經唔係叫續約,要重新向入境處當申請新工人,手續多好多
以前容易搵工人既年代,都無顧主咁玩啦!


侯爵府

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233#
發表於 22-6-9 19:06 |只看該作者
fong2005 發表於 22-6-9 18:56
政府都係顧主
公務員亦係顧員
當然唔係(一家人)

政府應該係全港最大僱主,如果改制,可能又會暴動


伯爵府

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234#
發表於 22-6-9 19:06 |只看該作者
D..D 發表於 22-6-9 13:05
直頭取消強積金啦

x1000000


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235#
發表於 22-6-9 19:06 |只看該作者
CYT0408 發表於 22-6-9 19:00
個個年資長但拎到39萬,唔多?

三個可拎100萬係老闆自己比

39萬係上限,每月人工仲有cap數
放下自在


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236#
發表於 22-6-9 19:07 |只看該作者
本帖最後由 DoReMi媽媽 於 22-6-9 19:07 編輯
littledot 發表於 22-6-9 18:58
呢個建議好似係勞工團體同議員提出?政府又唔得堅持原意,俾人有點輸打贏要嘅感覺囉!
其實強積金就算有對沖,對僱員都係有好處,起碼未做夠年期或者自己辭職啲錢都仲係你嘅,只不過要65歲先有得攞啫!...

對,感覺係輸打贏要。


點評

hungng    發表於 22-6-10 00:38


寶石宮

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237#
發表於 22-6-9 19:08 |只看該作者
木土土 發表於 22-6-9 19:05
根本唔關外個傭是否吃香事。
如合約斷開幾日,已經唔係叫續約,要重新向入境處當申請新工人,手續多好多
...

又唔算多既,等如請完約本地,同續約差唔多
放下自在


伯爵府

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238#
發表於 22-6-9 19:09 |只看該作者
薯圈 發表於 22-6-9 18:45
其實強積金推出前好多年, 如果公司有公積金計畫,一直都係可以對沖架! 唔係有強積金之後先開始對沖。
...

原來以前啲大公司嘅公積金,係可以對沖㗎?
我之前做啲細公司,冇公積金,嗰時連長期服務金呢啲條例都未有,離職就係跟返當時嘅勞工合約。
後來民主派一直叫政府要搞中央公積金,政府死都唔肯自己孭鑊,於是乎就搞咗個強積金出嚟⋯⋯

可能見大公司個公積金有推冲啩,佢咪用相似嘅形式去sell工商界接受囉。

但係我哋打工仔,睇住每個月收嘅人工,俾政府強迫抽咗5%去儲蓄做將來退休用,
仲要比老闆話,人工冇加咁多,係因為我喺強積金度同你俾咗部份⋯⋯

但係嗰啲錢要我65歲之後先可以攞返!好彩係其中一間公司因為人事變動裁員,
我又做得長,雇主嗰份供款對沖咗長期服務金,強積金公司send張支票俾我時,
感覺非常高興,有種,佢欠我咁多年嘅人工差價收返了!


珍珠宮

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239#
發表於 22-6-9 19:15 |只看該作者
esmehouse 發表於 22-6-9 12:55
用我哋啲錢嚟養呢一班基金佬,仲要比佢哋令到份 MPF 蝕錢都冇得出聲,最搞笑係連保本都可以蝕 ...

咪係,仲有人撐未到埋單個刻都未知。我淨係知我點投資都跑贏佢


男爵府

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240#
發表於 22-6-9 19:23 |只看該作者
yan12345678 發表於 22-6-9 18:00
本帖最後由 yan12345678 於 22-6-9 18:00 編輯

合約工係有個年期,譬如話兩年簽一次,一年簽一次,咁邊 ...

想請教如果份工做咗25年, 2026被炒, 咁可以拎番幾多$呀?謝謝!

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