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伯爵府

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241#
發表於 24-12-5 13:21 |只看該作者
longlokma 發表於 24-12-5 13:19
到你真係有本事交税先講啦~
不过就算你交三世税應該都補償唔到你拎咗嘅著數,唉~政府真係慘
...

做嘢啦


大宅

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242#
發表於 24-12-5 13:26 |只看該作者
littlehoneymum 發表於 24-12-5 11:28
你講得啱!
喺出邊私人機構,公司蝕錢,唔係減薪啦,分分鐘炒人啦!

而家就糸有批人生活在象牙塔, 不知出面發生乜事. 認為自已系唔應該受影響嘅一群.


侯爵府

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243#
發表於 24-12-5 13:26 |只看該作者
bopomofo2405 發表於 24-12-5 11:21
大家對公務員嘅印象,係平時接觸到嘅,不論從要申請/享用政府各項措施,傳媒等等,全部都俾人不思進取/hea/ ...

市民接觸到都HEA到咁, 接觸唔到可想而知....
香港地做嘢個個都辛苦啦, 公務員人工係特別高, 唔係義工嚟. 真係做得咁辛苦咪去私人公司做, 睇下边度舒服D?


伯爵府

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244#
發表於 24-12-5 13:29 |只看該作者
longlokma 發表於 24-12-5 09:52
你仲錯得緊要!
你以為公務員自己唔使交稅??
跟你思維,你無論打乜嘢工, 你公司老闆都唔係你老細,喺幫 ...

私人公司, 客戶就係老板, 你搞得掂d客, 你可以俾面色俾你公司老細添


侯爵府

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245#
發表於 24-12-5 13:35 |只看該作者
政府成日亂批錢畀D部門機構, 部門機構就以洗哂D錢為己任, 成日花係無謂嘢上, 洗到一毫子都唔剩, 只識洗錢, 唔識慳錢, 都係時候要大力CUT 呢d budget 同改革唔好以洗哂D資助為KPI


水晶宮

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246#
發表於 24-12-5 13:35 |只看該作者
大家少2句不好在人工上嘈咁耐,都未有宣布計劃

李正計劃中,希望有個好方案


侯爵府

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247#
發表於 24-12-5 13:36 |只看該作者
Jnam 發表於 24-12-5 13:26
市民接觸到都HEA到咁, 接觸唔到可想而知....
香港地做嘢個個都辛苦啦, 公務員人工係特別高, 唔係義工嚟. ...

大眾接觸(見)到嘅,一係低層公務員,一係問責官員,兩者職位不同,心態卻差不多。

一個咁龐大機構,如果一半以上的人係hea, 香港已經比現在更差了。

不是偏幫公務員,而係要公平些評論。


伯爵府

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248#
發表於 24-12-5 13:50 |只看該作者
bopomofo2405 發表於 24-12-5 13:36
大眾接觸(見)到嘅,一係低層公務員,一係問責官員,兩者職位不同,心態卻差不多。

一個咁龐大機構,如 ...

你知唔知點解市民有噉嘅印象?就係大鑊飯嘅制度,做又36唔做又36,欠缺公務員考覈制度,根本無辦法分辨出邊個係有能力嘅公務員,每年加同樣薪金,做得好又係咁多、做得唔好都係咁多,邊個會願意努力?

其實真係好需要加入員工個人kpi,每年進行員工績效考覈,做得好加人工,做得唔好減薪凍薪炒魷魚,而家機制係連炒魷魚都困難,邊有人願意努力工作,要令市民改觀,真係要大改。


男爵府

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249#
發表於 24-12-5 13:58 |只看該作者
其實公務員人工嘅調整,係根據薪酬趨勢調查委員會報告,參考左私人公司過去一年嘅人工調整。

委員會係一個獨立嘅組織。


侯爵府

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250#
發表於 24-12-5 14:06 |只看該作者
見倒呢個討論串,
BK大部份人仲係以為香港仲可以好似以前咁容易。
證明呢啲討論已經無意義。


伯爵府

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251#
發表於 24-12-5 14:09 |只看該作者
bopomofo2405 發表於 24-12-5 13:36
大眾接觸(見)到嘅,一係低層公務員,一係問責官員,兩者職位不同,心態卻差不多。

一個咁龐大機構,如 ...

你去街市買個橙,見到個橙外面爛到七彩,有蟲爬出嚟,你都唔會寄望個橙裏邊有乜靚肉?
你要記住成個爛橙係一個個體,除非將爛嘅部分切走,否則,統稱都係爛橙


伯爵府

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252#
發表於 24-12-5 14:10 |只看該作者
本帖最後由 fannychau 於 24-12-5 14:18 編輯
sasalic 發表於 24-12-5 13:58
其實公務員人工嘅調整,係根據薪酬趨勢調查委員會報告,參考左私人公司過去一年嘅人工調整。

委員會係一 ...

全香港有幾多公司倒閉?裁員?減薪?凍薪?政府機構有幾多部門倒閉?裁員?減薪?凍薪? 公務員點解可以獨善其身

如果想公務員名正言順加薪,首先每位公務員有個人kpi,每年進行績效考覈,做得好嘅加薪,做得唔好減薪凍薪,甚至炒魷魚,唔係好似你所講,淨係考慮薪酬趨勢。公務員加薪應該同個人表現有關。

如果做得好又加咁多、做得唔好又加咁多,邊個會努力做嘢?只係會將啲人才變成唔做嘢嘅人。

成日話高薪養廉,廉潔係基本要求,貪汙並唔係權利。又話加薪保留人才,唔該先有績效考覈,指出邊啲係人才, 而家最弊係做又36唔做就36,大家都係加咁多,邊個會肯做嘢?


子爵府

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253#
發表於 24-12-5 14:16 |只看該作者
fannychau 發表於 24-12-5 14:09
你去街市買個橙,見到個橙外面爛到七彩,有蟲爬出嚟,你都唔會寄望個橙裏邊有乜靚肉?
你要記住成個爛橙係 ...

你咪係果條虫囉,依賴人地供養,條虫唔趕走香港边有機會有救?


男爵府

積分: 7016


254#
發表於 24-12-5 14:18 |只看該作者
bopomofo2405 發表於 24-12-5 13:36
大眾接觸(見)到嘅,一係低層公務員,一係問責官員,兩者職位不同,心態卻差不多。

一個咁龐大機構,如 ...

咩你覺得而家香港經濟唔夠差?零售每月都下跌


伯爵府

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255#
發表於 24-12-5 14:19 |只看該作者
longlokma 發表於 24-12-5 14:16
你咪係果條虫囉,依賴人地供養,條虫唔趕走香港边有機會有救?

做嘢啦


大宅

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256#
發表於 24-12-5 14:20 |只看該作者
特首都識得講以前的優勢冇了! 點樣可以揾返以前咁多錢. 波叔憑咩咁有信心幾年後就冇財赤. 現在香港優勢就是國安了. 行政主導, 減哂的冇野做的議員肯定是最冇風險的節流. 冇埋的選舉支出, 絕對慳唔少


珍珠宮

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257#
發表於 24-12-5 14:26 |只看該作者
fannychau 發表於 24-12-5 11:41
我都已經講左,成個私人市場,大部份都冇補鐘補假補錢呢樣嘢,政府機構冇係應該,因為每一分一毫都係納稅 ...

加班費、補鐘呢樣我又覺得相反喎,係私人市場刻薄、剝削員工,政府帶頭,私人公司跟隨先至係正路,自己沒有也希望人哋得不到,不太認同。
希望一家人每日開開心心返工(返學)去, 平平安安放工(放學)來!
全世界可以睇小佢,但佢亞媽我一定唔可以!
以平常心對待無常事~~~試問有多少人能做到呢!?


男爵府

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258#
發表於 24-12-5 14:28 |只看該作者
fannychau 發表於 24-12-5 13:50
你知唔知點解市民有噉嘅印象?就係大鑊飯嘅制度,做又36唔做又36,欠缺公務員考覈制度,根本無辦法分辨出 ...

不嬲都有依d機制



子爵府

積分: 14136


259#
發表於 24-12-5 14:34 |只看該作者
iamiam 發表於 24-12-4 20:35
長者唔搞無問題,綜援低津要搞下

綜援真係要把幾層關有啲社工專係倒米政府錢佢地唔care


男爵府

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260#
發表於 24-12-5 14:35 |只看該作者
shobi 發表於 24-12-5 12:00
私人公司減薪會益到政府庫房啲咩?
但公務員減薪,政府薪金支出,肯定會即時少咗囉!咁就即時體現 ...

其實成個康文同社署cut

政府庫房都收好大收益

上面堆人話公司蝕錢員工點可以加人工

如果政府當一間公司咁run, 咁應該摺好多部門(仲慳埋人工)

教育局,醫管局,社署,康文署
依d簡直係公司既毒瘤
留低稅局依d得啦

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