懷孕前後 今日: 0 | 主題: 330519

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發表於 16-4-1 20:52 |只看該作者

dolphin_tattoo 發表於 16-4-1 19:50
唔好咁講~ 起碼做政府醫院都叫穩定，有穩定工作對生養小朋友黎講係係好事來的

...

政府醫院但唔係政府工><始終唔知HR同新上司會點諗！仲記得見工個陣，個上司話份工要出街又要搬重野，我仲話無問題！
因為個陣根本唔知自己有左！

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42^#

發表於 16-4-1 20:55 |只看該作者

piglover 發表於 16-4-1 20:51
政府醫院，你可以放心。 probation就應該過到嘅，Hr都唔會為難你。你應該會放no pay產假。同埋產前檢查都 ...

謝謝你！我應該等下星期返工就打去同HR講聲先！

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發表於 16-4-1 22:13 |只看該作者

本帖最後由 viannbaby 於 16-4-1 22:14 編輯

我打算再睇多次醫生拎多次懷孕證明書！
如果咁，我係咪應該作個最後黎m日子後d，等HR覺得更合理d呢？

（我本身最後黎m第一日係7/2，如作到2月尾，行得通嗎？）
我怕諗少左啲野會比人發現，所以上黎問你地！
求指點！

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ordora

別墅

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發表於 16-4-2 01:10 |只看該作者

viannbaby 發表於 16-4-1 18:15
但係捱唔到3個月試用期...個陣我個肚已經5個幾月啦!已經突左出嚟!!!

我諗你無我咁誇張，未到三個月個肚就突咗出嚟。醫管局真係唔駛驚佢炒你。

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nainaib

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45^#

發表於 16-4-2 01:35 |只看該作者

你唔無心呃新公司hr就唔好作啦
通常產科醫生都係寫預產期幾時
唔會寫你lmp架
可能只係因為太早期先無寫預產期
以你7/2計預產期係11月中
當然排卵日同bb生長速度都會影響預產期唔同

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發表於 16-4-2 07:43 |只看該作者

ordora 發表於 16-4-2 01:10
我諗你無我咁誇張，未到三個月個肚就突咗出嚟。醫管局真係唔駛驚佢炒你。
...

的個份唔係醫管局架，係一間醫院既董事局請我！所以我怕同一般公司一樣

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發表於 16-4-2 07:44 |只看該作者

nainaib 發表於 16-4-2 01:35
你唔無心呃新公司hr就唔好作啦
通常產科醫生都係寫預產期幾時
唔會寫你lmp架

我個陣睇普通診所唔係婦產科醫生，可能因為係咁掛！

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piglover

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發表於 16-4-2 08:11 |只看該作者

引用：Quote:ordora 發表於 16-4-2 01:10 我諗你

原帖由 viannbaby 於 16-04-02 發表
的個份唔係醫管局架，係一間醫院既董事局請我！所以我怕同一般公司一樣 ...

應該唔會嘅。都係果句，你預佐可能你上司同其他同事會有微言就真。

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49^#

發表於 16-4-2 08:20 |只看該作者

piglover 發表於 16-4-2 08:11
應該唔會嘅。都係果句，你預佐可能你上司同其他同事會有微言就真。

咁應該係我係放產假前要同事們打好關係,平時唔怕蝕底做多D,等到我放假時佢地條氣冇咁唔順~~~

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sumsumlaw

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發表於 16-4-3 13:52 |只看該作者

引用：我3月中見成新工,順利成章辭職,但之後就發

原帖由 viannbaby 於 16-03-31 發表
我3月中見成新工,順利成章辭職,但之後就發現自己有左BB!
我11/4將會返新工...各位JM你地認為我應該先打 ...

我同你情況差不多，我都好困擾

返左新工未夠一個月先知有左，極度後悔轉左工已經太遲。no pay maternity 就一定，我煩緊點同公司講，公司唔過我probation ，其實我諗唔到公司有咩理由俾我過

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SHIRLEY姊姊

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51^#

發表於 16-4-3 14:13 |只看該作者

錢系重要但如果之前份工作令到自己有點不愉快的話,新公司亦不會因妳懷孕而對妳不滿工作上自己都OK,BB可在沒壓力在媽咪肚裡健康成長,那妳覺得如何?值得的嗎?

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ivyckm

別墅

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52^#

發表於 16-4-3 15:15 |只看該作者

回覆：viannbaby 的帖子

要在生之前做夠四十個星期，才可有有薪產假，這是勞工法例。

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super_cat

男爵府

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53^#

發表於 16-4-3 15:15 |只看該作者

回覆：搵到新工後辭職,先發現懷孕,應返新工前通知新顧主嗎

我唔知新公司點啦，但我估出面好多公司如果喺你返新工前知道你有咗，都會以不同理由withdraw offer, 畢竟佢哋想請個人返嚟做嘢，請個大肚婆返嚟，做得唔好又唔炒得，之前你要負責嘅搬重嘢出街又唔做得，又可能會唔舒服要請假，去產檢又要請產，啱啱教識你做嘢你又要放假

調返轉如果你係僱主，你會點諗?

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54^#

發表於 16-4-3 17:19 |只看該作者

sumsumlaw 發表於 16-4-3 13:52
我同你情況差不多，我都好困擾

返左新工未夠一個月先知有左，極度後悔轉左工已經太遲。no pay ma ...

完全係一模一樣呀我地個情況!真係同病相憐呀!!!

你就返工返左一段小時間......返工呢排覺得身邊同事/HR係點架?
你而家有左幾多個月呀?如果你個B生生性性遲出黎呢,係你做夠40WK後先出黎,
你就有有薪假期啦!!!!!

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55^#

發表於 16-4-3 17:21 |只看該作者

ivyckm 發表於 16-4-3 15:15
要在生之前做夠四十個星期，才可有有薪產假，這是勞工法例。

係呀!有JM都講過,THXX!

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56^#

發表於 16-4-3 17:23 |只看該作者

super_cat 發表於 16-4-3 15:15
我唔知新公司點啦，但我估出面好多公司如果喺你返新工前知道你有咗，都會以不同理由withdraw offer, 畢竟佢 ...

我知道呀!但我返唔到轉頭啦....因為舊公司我唔會返去做啦....
所以,我決定返工第一日講+提供醫生紙!
之後比唔比到我過試用期就......聽天由命吧!!!

我同過未婚夫屋企人講過,佢地都話如果唔比我過PROBATION就算,呢段時間當安胎
生完先再搵工!!!聽到佢地咁講安心少少...

但我自己屋企個邊都要比家用.....所以唯有拎自己D私己錢貼住先!!

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發表於 16-4-3 17:25 |只看該作者

SHIRLEY姊姊發表於 16-4-3 14:13
錢系重要但如果之前份工作令到自己有點不愉快的話,新公司亦不會因妳懷孕而對妳不滿工作上自己都OK,BB可在沒 ...

舊公司我唔會返轉頭了....所以而家望就望新公司體諒我,比我過試用期就好了!如果唔比過就當比自己休息下..............

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happynation