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Baby Kingdom - 親子王國香港討論區 › 首頁 › 自由講場› 公司直接競爭對手請人

自由講場今日: 1386|主題: 1344557

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樓主: good_pig

公司直接競爭對手請人

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開心吸收勳章 hashtag旅遊勳章大廚勳章畀面勳章 BK Milk勳章

81^#

發表於 18-10-6 15:41 |只看該作者

ipipipip 發表於 18-10-6 15:12
咁睇你職級啦
如果唔高
公司唔會size錢搞你既

唔高嘅，中間啦

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82^#

發表於 18-10-6 15:42 |只看該作者

cinda72. 發表於 18-10-6 14:43
而家時勢，唔驚搵唔到工既
不過見下先囉，起碼都有d資料參考下自己啱唔啱做先，同人工有幾多
...

係啦，未見幾年，都生疏曬

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83^#

發表於 18-10-6 15:43 |只看該作者

青青河邊草發表於 18-10-6 14:44
唔好誤會, 唔好睇到自己好大呢句無冒犯性的，而係真實體會。
我都係剛轉工, 我之前做到中層。你以為你為佢 ...

我同意你，大家都係對方嘅棋，我乜都做唔到，會出糧比我咩

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84^#

發表於 18-10-6 16:16 |只看該作者

回覆樓主:

我公司都話吾可以去對手，客到，啲同事咪又係去。。

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發表於 18-10-6 16:24 |只看該作者

Esther_531 發表於 18-10-6 16:16
我公司都話吾可以去對手，客到，啲同事咪又係去。。

客又唔比，對手又唔比，咁唔駛轉工啦

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86^#

發表於 18-10-6 22:32 |只看該作者

cinda72. 發表於 18-10-6 14:43
而家時勢，唔驚搵唔到工既
不過見下先囉，起碼都有d資料參考下自己啱唔啱做先，同人工有幾多
...

而家SEND左百事, 益力多....搭多個AGENT...HAHA

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發表於 18-10-6 23:46 |只看該作者

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88^#

發表於 18-10-7 00:03 |只看該作者

cinda72. 發表於 18-10-6 23:46
你會唔會搵埋7喜同威士忌架

一次太多，病唔到咁多次

下次考慮下維他奶先

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89^#

發表於 18-10-7 00:06 |只看該作者

試下,有賭未為輸,加油~

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發表於 18-10-7 00:14

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90^#

發表於 18-10-7 00:10 |只看該作者

sweet__heart 發表於 18-10-6 09:34
無效力又點解要你簽，對手份工有心請你一定會等你過完冷河先過佢度

有啲行業係唔會理，照做的。反正舊公司唔會知道同事去邊度做，就算收到笈，冇證據都唔會叫得入。心

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91^#

發表於 18-10-7 00:57 |只看該作者

good_pig 發表於 18-10-6 09:26
其實我地有簽保密協議，咁有冇效力？

你簽嘅係NDA (Non-disclosure Agreement) or Non-competes? 前者主要你冇帶company confidential info去用應該沒問題。後者就有過冷河期，一般6-12個月，如果高層可能更長。

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92^#

發表於 18-10-7 00:58 |只看該作者

crazycarrot 發表於 18-10-7 00:57
你簽嘅係NDA (Non-disclosure Agreement) or Non-competes? 前者主要你冇帶company confidential info去用 ...

nda 來的

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93^#

發表於 18-10-7 02:41 |只看該作者

good_pig 發表於 18-10-6 13:19
真心想知點解會有人簽，連做返同一行都唔得嘅合約...

包做一世唔炒人？

可以列得出條款，當然有相對嘅利益。其實好多做較高級嘅銷售工作都會有哩個條款，否則你一走好易會帶客走。

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94^#

發表於 18-10-7 05:25 |只看該作者

good_pig 發表於 18-10-6 13:56
其實我諗緊, 係咪公司個個職位都係同一份保密協議

我覺得所謂保密協議係一種對公司嘅保障，僱員簽署時應該清楚條例，基本盤係在職工作操守監管。
不過現在流行合約工/slashers, 保密條例就塞越多，係好多位置係多餘而且不合理。僱員有一技之長，個個老細只offer 合約件頭，轉去另一間就爲避嫌又要重新職訓？約滿酬金有冇7/8個位先？sharp on，長命都唔係為那少少虛耗浪費啦。而且客/供應商都是市場流動，公司要綁筍deals幾時就靠合約架啦。冇事先特定冷河期同善譽補償，其實冇得無限發大管控。
轉工係個人自由，環境惡劣，待遇欠佳，人望好處走。挖帶客、供應商，可以話個人工作操守，咁客供應商亦有其選擇，同爆原公司創新大計兩回事。

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