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Baby Kingdom - 親子王國香港討論區 › 首頁 › 自由講場› 產後復工一星期被炒

自由講場今日: 69|主題: 1359167

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樓主: e_e_yee

產後復工一星期被炒

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yenyau2028

洋房

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發表於 17-11-8 17:54 |只看該作者

e_e_yee 發表於 17-11-8 14:14
我都唔知我得罪佢咩。。。。平機會受理左我個個案，我地而家傾和解，但朋友話你係平機會投訴過可能有啲公司 ...

如果人哋補足錢畀你，跟足法例，咁和解啲乜嘢呀？

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yenyau2028

洋房

積分: 50

102^#

發表於 17-11-8 17:59 |只看該作者

milkylok 發表於 17-11-8 17:11
你錯啦! 如果證明到懷孕前工作表現良好，而放完產假即炒，都係懷孕歧視! 我15年前試過，衰公司賠足比我 ...

咁如果公司話人手已足夠，所以解僱員工呢？其實歧視真係好抽象！公司想節源，唔通生完仔嘅就有免死金牌？呢個只係我私人覺得，公司可以有好多理由話要解僱呢個員工，就算之前表現良好，但放完一個咁長嘅產假，公司可能搵到一個比自己更好表現嘅人，咁兩者衡量之下未換人囉！

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mandy952

琥珀宮

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103^#

發表於 17-11-8 18:06 |只看該作者

e_e_yee 發表於 17-11-8 14:39
放產假前同事都問我，阿姐好似想捉你錯處wo,你得罪佢咩？我話冇wo....我都唔知佢咩事，佢請左個新人話接手 ...

可能佢就係妒忌你生仔，之前個老細仲要係男，見親有男同事有仔生就設法趕人走，結果個個走左都仲好景，算啦，東家唔打未打西家，再唔係就湊下仔先啦

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milk323

公爵府

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104^#

發表於 17-11-8 18:08 |只看該作者

BK2002 發表於 17-11-8 16:55
無錯~我EX公司就係咁, 專炒產後復工的女同事, 有D更加無需合理解釋。做左兩/三年生又炒, 做左十幾年都照炒. ...

想包唔生仔咪請男人囉，真係

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e_e_yee

複式洋房

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發表於 17-11-8 18:15 |只看該作者

milkylok 發表於 17-11-8 17:11
你錯啦! 如果證明到懷孕前工作表現良好，而放完產假即炒，都係懷孕歧視! 我15年前試過，衰公司賠足比我 ...

但投訴到佢肯賠個過程會唔會好長。。。

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e_e_yee

複式洋房

積分: 117

106^#

發表於 17-11-8 18:19 |只看該作者

本帖最後由 e_e_yee 於 17-11-8 18:20 編輯

yenyau2028 發表於 17-11-8 17:54
如果人哋補足錢畀你，跟足法例，咁和解啲乜嘢呀？

因為平機會唔會法庭，只係揾一個方法令相方解決分歧，我要其中個要ge 係公司改返解僱信同寫返封好ge 信比我揾工。。就算唔需要好都要正常工作證明喇

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bigbighei

珍珠宮

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107^#

發表於 17-11-8 18:25 |只看該作者

回覆樓主

如果佢照足法律補比你，你都告唔到佢，而公司寫得你唔好都冇辦法，佢有自由咁寫既，但感覺上就唔係咁好.

地球和火星完美與破爛現實對幻象這樣的差距離還有盼望嗎

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發表於 17-11-8 18:38 |只看該作者

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jolps

侯爵府

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109^#

發表於 17-11-8 18:39 |只看該作者

e_e_yee 發表於 17-11-8 18:19
因為平機會唔會法庭，只係揾一個方法令相方解決分歧，我要其中個要ge 係公司改返解僱信同寫返封好ge 信比 ...

盡量爭取, 過程中都可以問清楚點解要咁寫你, 但最後佢唔肯改都冇法

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已刪除用戶

已刪除用户

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110^#

發表於 17-11-8 18:43 |只看該作者

提示: 作者被禁止或刪除內容自動屏蔽

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e_e_yee

複式洋房

積分: 117

111^#

發表於 17-11-8 18:45 |只看該作者

jolps 發表於 17-11-8 18:39
盡量爭取, 過程中都可以問清楚點解要咁寫你, 但最後佢唔肯改都冇法

都係。。有個知字，將來做野都要自己小心啲。。。

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nainaitze

珍珠宮

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2018復活節勳章

112^#

發表於 17-11-8 18:46 |只看該作者

回覆樓主:

我以前做嗰間係外資公司，雖然唔算大但都唔係細公司，試過有個同事辭職，上司留佢，佢唔肯，跟著個變態上司專登處處留難佢，到佢已經無返工都仲遲遲唔肯俾reference letter 佢，同事問咗幾次就打上去同hr講話新公司要睇所以想叫個上司寫完快快俾hr等佢可以俾新公司，點知個衰上司就衰寫到同事工作表現好差，同同事相處又有問題

結果新公司都無請到佢，真係有呢啲變態人存在㗎。

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jackyclo

男爵府

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113^#

發表於 17-11-8 18:52 |只看該作者

回覆樓主

其實你很本事，湊3 個小朋友（有個仲初生）仲可以分配咁好時間。叻

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cbeyond

瑪瑙宮

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馬年勳章

114^#

發表於 17-11-8 18:55 |只看該作者

nainaitze 發表於 17-11-8 18:46
我以前做嗰間係外資公司，雖然唔算大但都唔係細公司，試過有個同事辭職，上司留佢，佢唔肯，跟著個變態上司 ...

其實香港法例無要求公司一定要出ref letter俾員工。
所以好來好去, 我都試過, 舊公司未必肯出ref. letter俾員工, 我真係做工作做最後一刻, 佢地滿意先俾信你。

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nainaitze

珍珠宮

積分: 44184

2018復活節勳章

115^#

發表於 17-11-8 19:07 |只看該作者

cbeyond 發表於 17-11-8 18:55
其實香港法例無要求公司一定要出ref letter俾員工。
所以好來好去, 我都試過, 舊公司未必肯出ref. letter ...

我個舊同事一直到last day都做得好好㗎，不過係個變態上司專登留難佢，玩嘢，留唔到個同事就開始留難佢

我哋做嗰行好多時都要reference check ，所以同事都知道要好嚟好去。
我見有啲jm話正常無做錯咩前公司都唔會寫衰，但想講唔係㗎，真係有呢啲人呀。

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missbabydior

伯爵府

積分: 15260

2018復活節勳章

116^#

發表於 17-11-8 19:10 |只看該作者

回覆樓主

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Fishqqma

瑪瑙宮

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2025勳章蛇年勳章 2024年龍年勳章虎到金來勳章

117^#

發表於 17-11-8 19:13 |只看該作者

大肉兒發表於 17-11-8 13:59
去平机會啦

冇用。係可以炒！

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chanseenine

大宅

積分: 3883

118^#

發表於 17-11-8 19:20 |只看該作者

goo_littlebb 發表於 17-11-8 15:16
幾個月前請過人, 見左個都幾啱想請, HR打去佢舊公司ref check, 對方勁數呢個人, 話佢恃住自己有BB就吞哂泡, ...

站在僱主立場，無謂邋屎上身

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skac

子爵府

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119^#

發表於 17-11-8 19:24 |只看該作者

回覆樓主

有朋友試過，平機會約埋雙方出嚟會面，對方hr 狂踩，講句一直不滿你表現好耐就得，最後無疾而終。。。

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cbeyond

瑪瑙宮

積分: 134951

馬年勳章

120^#

發表於 17-11-8 19:25 |只看該作者

nainaitze 發表於 17-11-8 19:07
我個舊同事一直到last day都做得好好㗎，不過係個變態上司專登留難佢，玩嘢，留唔到個同事就開始留難佢 :d ...

無得講, 咩人都有。
我到 last day都係做緊我職位以上既工作, 若果唔係, 應該無信。
HR最後一刻先俾信, 上司直頭玩野, 開始時俾我睇佢封ref. letter, 好老實我唔會攞出去俾人睇, 寫左等於無寫。到我走時, 做晒野, 佢出過封正常信俾我, 係3分鐘內。
咁快可以出到, 心知肚明啦。