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自由講場今日: 1625|主題: 1369244

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樓主: ifcsir

可唔可以告訴市民，哪間沒有外勞，支持幫襯

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3 4 5 67

irisf

子爵府

積分: 11541

121^#

發表於昨天 15:44 |只看該作者

有時某公司原本某職位人工，可能還低過該職位的人工中位數，可以要兩者比較過，計算所有成本才知成本是否平了！

不過，對於某些行業，如護老業，又真是難請人嘅！

私人傳訊回覆引用

irisf

子爵府

積分: 11541

122^#

發表於昨天 15:51 |只看該作者

qpalzm 發表於 26-7-8 12:39
自由市場定律係, 當失業率上升, 就會有人自我提升競爭力如自我增值或降低薪酬要求, 咁漸漸同外勞的競爭力 ...

最近不是說本地經濟持續向好嗎？理應失業率下降，但相比上年失業率3.3%，已不知不覺間升到今年最近的3.7%，是近幾年新高，與經濟增長成背馳情況！

私人傳訊回覆引用

afternoontea372

男爵府

積分: 9979

123^#

發表於昨天 16:37 |只看該作者

qpalzm 發表於 26-7-8 12:39
自由市場定律係, 當失業率上升, 就會有人自我提升競爭力如自我增值或降低薪酬要求, 咁漸漸同外勞的競爭力 ...

你又係度誤導人，依你所講全世界都應該任由外勞入去競爭？勞工市場唔係全球化嘅市場，要競爭都係由本地勞工去互相競爭。你老闆應該減你三分二人工，否則將你份工由外勞取代。

私人傳訊回覆引用

qpalzm

侯爵府

積分: 24757

124^#

發表於昨天 19:21 |只看該作者

afternoontea372 發表於 26-7-8 16:37
你又係度誤導人，依你所講全世界都應該任由外勞入去競爭？勞工市場唔係全球化嘅市場，要競爭都係由本地勞工 ...

請唔到人唔係指以任何方法都請唔到人, 而係指係有競爭力的情況下請唔到人

你1萬蚊請唔到待應, 加到3萬蚊實請到, 但呢個唔係有競爭力的薪酬, 會損害企業發展

政府輸入外勞, 係要企業係薪酬有競爭力的情況下請到人

當失業率上升, d人就會面對現實, 降低薪酬要求, 當薪酬回復到有競爭力, 政府就會減少輸入外勞