在職全職 今日: 0 | 主題: 48040

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1701^#

發表於 08-9-10 09:23 |只看該作者

早晨呀

擒日同英國個邊開完會就做野到成7點. 唉...仲要我交人, 咩人係做得野, 咩人係唔得. 仲要我下星期二佢黎既時候就同佢傾下呢個問題, 真係死得人多.

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angelymama

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1702^#

發表於 08-9-10 09:42 |只看該作者

原文章由 bobo_bo99 於 08-9-10 09:23 發表
早晨呀

擒日同英國個邊開完會就做野到成7點. 唉...仲要我交人, 咩人係做得野, 咩人係唔得. 仲要我下星期二佢黎既時候就同佢傾下呢個問題, 真係死得人多. ...

早晨, 搵d咁野攪? 你都唔係黎咗好耐, 就要做d咁o既野, 都難為你。

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1703^#

發表於 08-9-10 09:48 |只看該作者

我下個星期2先夠3個月, 唉.....我地2邊office打對面, 我又唔係同d同事一起坐. 我都唔知佢地做野做成點. 唉....而家叫我講下佢地咩長處短處, 咩係做得野, 唔得既就要炒. 特別係英文唔得個d. 唉....甘半間公司既人都炒得真係.

原文章由 angelymama 於 08-9-10 09:42 發表

早晨, 搵d咁野攪? 你都唔係黎咗好耐, 就要做d咁o既野, 都難為你。

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樂樂

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1704^#

發表於 08-9-10 11:23 |只看該作者

原文章由 bobo_bo99 於 08-9-10 09:23 發表
早晨呀

擒日同英國個邊開完會就做野到成7點. 唉...仲要我交人, 咩人係做得野, 咩人係唔得. 仲要我下星期二佢黎既時候就同佢傾下呢個問題, 真係死得人多. ...

好得人驚,

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樂樂

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1705^#

發表於 08-9-10 11:23 |只看該作者

原文章由 angelymama 於 08-9-10 09:42 發表

早晨, 搵d咁野攪? 你都唔係黎咗好耐, 就要做d咁o既野, 都難為你。

你見工見成點?有冇機?

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1706^#

發表於 08-9-10 11:42 |只看該作者

吓~~點解要你做既. 咁你又唔係做得好耐, 又唔係同佢哋一齊坐, 咁你點知喎. 不過做呢d位既, 一定俾人覺得係衰人. 真係左右做人難.
其實你公司收購咗另一間公司, 咁兩間公司合併一定會精簡人手. 因為可能有多個同一個職位. 所以炒人係必然既. 不過要選人果個就煩d. 因為就算選邊個都會俾人覺得果個係衰人. 況且你做咗冇幾耐就要炒人, d人一定會唔復.

原文章由 bobo_bo99 於 08-9-10 09:48 發表
我下個星期2先夠3個月, 唉.....我地2邊office打對面, 我又唔係同d同事一起坐. 我都唔知佢地做野做成點. 唉....而家叫我講下佢地咩長處短處, 咩係做得野, 唔得既就要炒. 特別係英文唔得個d. 唉....甘半間公司既人 ...

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1707^#

發表於 08-9-10 11:48 |只看該作者

我都唔知why係我. 可能佢問過個廢人, 不過廢人保dstaff卦. 而家個新老板係求變. 我地office同做野既手法好似d local公司甘. 不過而家新老板講左係要變成一間國際化既公司. 唔得既人真係要走, 而家好多我地既員工真係唔識英文, 試問甘又點同d客/內部英國同事溝通. 我都明係一個問題. 不過一下子甘重手都幾傷.

好似之前我講要炒個會計, 都要補成20萬俾佢走. 再幾多個甘既人, 真係補成100萬俾幾個LONG SERVICES 既員工都唔止.

原文章由 qubelleybb 於 08-9-10 11:42 發表
吓~~點解要你做既. 咁你又唔係做得好耐, 又唔係同佢哋一齊坐, 咁你點知喎. 不過做呢d位既, 一定俾人覺得係衰人. 真係左右做人難.
其實你公司收購咗另一間公司, 咁兩間公司合併一定會精簡人手. 因為可能有多個同一個 ...

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樂樂

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1708^#

發表於 08-9-10 12:02 |只看該作者

原文章由 bobo_bo99 於 08-9-10 11:48 發表
我都唔知why係我. 可能佢問過個廢人, 不過廢人保dstaff卦. 而家個新老板係求變. 我地office同做野既手法好似d local公司甘. 不過而家新老板講左係要變成一間國際化既公司. 唔得既人真係要走, 而家好多我地既員 ...

如果請過新人,要好好英文,咁人工又高好多姐

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1709^#

發表於 08-9-10 12:24 |只看該作者

但係突然間炒咁多人, 好容易流失率高, 到時唔止佢想炒既員工會走, 連d做得野既員工都會因為對公司失去信心而走. 而且公司都要賠好多錢. 咁做其實對公司同員工都唔好.

原文章由 bobo_bo99 於 08-9-10 11:48 發表
我都唔知why係我. 可能佢問過個廢人, 不過廢人保dstaff卦. 而家個新老板係求變. 我地office同做野既手法好似d local公司甘. 不過而家新老板講左係要變成一間國際化既公司. 唔得既人真係要走, 而家好多我地既員 ...

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1710^#

發表於 08-9-10 12:36 |只看該作者

老板既睇法係有d比較簡單既工作會北移, 甘我地係要一d好 top既人做management既工作. 個d唔係甘夠料既人就留係度都冇用. 不過一下子甘重手, 真係對士氣好影響.

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1711^#

發表於 08-9-10 12:57 |只看該作者

但係一次過炒真係唔係咁好喎. 而且要變都要慢慢變啦, 冇可能一次過變到架.
不過算啦..佢係你老細, 佢叫你點做就點做啦, 因為你都冇可能出到聲. 佢都未必會聽你講.

原文章由 bobo_bo99 於 08-9-10 12:36 發表
老板既睇法係有d比較簡單既工作會北移, 甘我地係要一d好 top既人做management既工作. 個d唔係甘夠料既人就留係度都冇用. 不過一下子甘重手, 真係對士氣好影響. ...

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1712^#

發表於 08-9-10 13:47 |只看該作者

我而家真係做又死唔做都死.

原文章由 qubelleybb 於 08-9-10 12:57 發表
但係一次過炒真係唔係咁好喎. 而且要變都要慢慢變啦, 冇可能一次過變到架.
不過算啦..佢係你老細, 佢叫你點做就點做啦, 因為你都冇可能出到聲. 佢都未必會聽你講.

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1713^#

發表於 08-9-10 14:02 |只看該作者

呢d角色不嬲都唔討好. 因為就算你點做都討好唔到兩邊. 如果你唔交人既話, 你老細又會話你辦事不力, 但係如果你交人既話, 你d同事實會話你點解交佢哋個名, 覺得你係衰人. 不過如果比着我既話我都唔知會點做. 因為真係好難去決定.

原文章由 bobo_bo99 於 08-9-10 13:47 發表
我而家真係做又死唔做都死.

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1714^#

發表於 08-9-10 14:41 |只看該作者

老板而家叫我寫低d人既長短處我而家都未寫, 我真係唔知寫乜好. 我又唔係同佢地一起坐, 我真係唔知佢地有咩好有咩唔好.

原文章由 qubelleybb 於 08-9-10 14:02 發表
呢d角色不嬲都唔討好. 因為就算你點做都討好唔到兩邊. 如果你唔交人既話, 你老細又會話你辦事不力, 但係如果你交人既話, 你d同事實會話你點解交佢哋個名, 覺得你係衰人. 不過如果比着我既話我都唔知會點做. 因為真係 ...

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1715^#

發表於 08-9-10 15:13 |只看該作者

其實除咗你之外, 仲有冇其他人去做呢樣野架. 又或者你可唔可以同你老細講, 話你做咗唔係好耐, 加上你又唔係坐響果d同事附近, 咁短既時間睇唔到佢哋既長處同短處呀.

原文章由 bobo_bo99 於 08-9-10 14:41 發表
老板而家叫我寫低d人既長短處我而家都未寫, 我真係唔知寫乜好. 我又唔係同佢地一起坐, 我真係唔知佢地有咩好有咩唔好.

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1716^#

發表於 08-9-10 15:16 |只看該作者

老板係知我唔係同佢地一起坐, 因為環境問題唔容許.

我有諗過叫其他2個managers俾d feedback我關係d staff既長短處. 不過老板講剩係我同佢知, 唔可以俾多一個人知, 連個廢人都唔得. 甘樣我真係唔知可以係邊到搵料俾佢. 我只可以俾d好表面既野囉. 不過甘樣好似有機會害左人甘,.

原文章由 qubelleybb 於 08-9-10 15:13 發表
其實除咗你之外, 仲有冇其他人去做呢樣野架. 又或者你可唔可以同你老細講, 話你做咗唔係好耐, 加上你又唔係坐響果d同事附近, 咁短既時間睇唔到佢哋既長處同短處呀.

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1717^#

發表於 08-9-10 15:30 |只看該作者

咁真係好難攪同好煩喎. 同埋如果你同佢哋工作上有接觸既話, 都會好d, 但係如果冇既話真係睇表面既野.

原文章由 bobo_bo99 於 08-9-10 15:16 發表
老板係知我唔係同佢地一起坐, 因為環境問題唔容許.

我有諗過叫其他2個managers俾d feedback我關係d staff既長短處. 不過老板講剩係我同佢知, 唔可以俾多一個人知, 連個廢人都唔得. 甘樣我真係唔知可以係邊到搵料 ...

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pilita_ho

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1718^#

發表於 08-9-10 15:37 |只看該作者

bobo,

你老板會否搵做killer because you have just worked here under 3 months... after then

原文章由 bobo_bo99 於 08-9-10 15:16 發表
老板係知我唔係同佢地一起坐, 因為環境問題唔容許.

我有諗過叫其他2個managers俾d feedback我關係d staff既長短處. 不過老板講剩係我同佢知, 唔可以俾多一個人知, 連個廢人都唔得. 甘樣我真係唔知可以係邊到搵料 ...

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1719^#

發表於 08-9-10 15:45 |只看該作者

我估我會係提供料個個人, 炒人之後再炒我就未必, 因為好多都唔識英文, 佢想將d追唔上既人炒左佢.

我既角色係25女既角色. 我係要幫個廢人處理日常office既野, 再要處理hr 同改革既野. 而呢方面我係under英國老板. 其他人都係舊公司跟來, 我係唯一一個係收購左之後佢請我做佢條針來一個內外夾攻.

不過甘既位真係好難做. 英國老板黎既時候會同我做probation review. 我都會睇下佢會唔會有salary review. 如果冇既我都唔會真係做得好長. 一個人同成班人打仗仲要冇support. 仲要搞改革, 真係少d錢都唔掂

原文章由 pilita_ho 於 08-9-10 15:37 發表
bobo,

你老板會否搵做killer because you have just worked here under 3 months... after then

[ 本文章最後由 bobo_bo99 於 08-9-10 15:48 編輯 ]

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