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Baby Kingdom - 親子王國香港討論區 › 首頁 › 自由講場› 好唔開心，公司請個新人學歷人工title都高過我顶我個位 ...

自由講場今日: 508|主題: 1364751

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樓主: happy55

好唔開心，公司請個新人學歷人工title都高過我顶我個位

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6 7 8910

平平無奇2

珍珠宮

積分: 37922

馬年勳章 2024年龍年勳章

161^#

發表於 23-5-14 16:45 |只看該作者

回覆樓主:

好頭好尾

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fairplay

子爵府

積分: 10201

2023年兔年勳章虎到金來勳章

162^#

發表於 23-5-14 17:21 |只看該作者

happy55 發表於 23-5-13 15:34
我好唔明，事缘我辭咗職，公司請咗個新人顶我個位，係其他同事口中八到新人學歷，人工，職位title都高過我 ...

係個經理唔識揀人，之後有得去自食其果，你盡本分就得

It's not that I'm so smart, it's just that I stay with problems longer.

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VVW

伯爵府

積分: 15187

好媽媽勳章

163^#

發表於 23-5-14 17:31 |只看該作者

新入你公司，唔熟手係正常，老細叫你教，就係想順利過渡。你唔順氣，似係跳草裙舞不成，所以更加唔想教新人。算啦，你當初選擇辭職，要預咗唔會留你，盡責做好手尾，好頭好尾吧

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purple_onion

水晶宮

積分: 68479

164^#

發表於 23-5-14 17:42 |只看該作者

回覆樓主:

上司唔識欣賞你，都係走好D

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GreenMaDad

子爵府

積分: 10992

165^#

發表於 23-5-14 17:55 |只看該作者

新人乜都吾識好正常。

坦白講，公司吾留樓主一定有原因，樓主吾知道係乜野原因就仲弊，可能公司一早想樓主走。

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Minnacat

公爵府

積分: 26844

166^#

發表於 23-5-14 18:10 |只看該作者

happy55 發表於 23-5-13 15:34
我好唔明，事缘我辭咗職，公司請咗個新人顶我個位，係其他同事口中八到新人學歷，人工，職位title都高過我 ...

你辭職都想走啫，點解又要人地挽留你呢？不過如果你辭職上司做下樣留都唔留咁又係失望d既。

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schricky

子爵府

積分: 12941

167^#

發表於 23-5-14 18:21 |只看該作者

回覆樓主:

比著我，只會詳細教一次，有唔明教個時應該要問，個時唔問即係明啦，佢依家係返工，賺緊人工嘅，自己都有責任去學，到你走咗唔通無人教就唔洗做咩

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rachel_ching

水晶宮

積分: 69926

168^#

發表於 23-5-14 21:08 |只看該作者

wlmom 發表於 23-5-14 16:42
此處不留人自有留人處

自己加油去第二度做新工仲好

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mocha_y

伯爵府

積分: 16348

春季勳章

169^#

發表於 23-5-14 22:01 |只看該作者

回覆樓主：

本帖最後由 mocha_y 於 23-5-14 22:02 編輯

我當年都試過，嗰陣大概一萬人工。
但用萬五蚊請新嚟嗰個，知道當然有唔開心嘅。

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Bloomberg

伯爵府

積分: 19612

170^#

發表於 23-5-14 22:56 |只看該作者

回覆樓主:

新人唔識做你現職嘅嘢好正常喎!
間間公嘅習慣同規定都唔同，一個新嚟嘅人點可能即刻上日手？
如果佢即刻上手，就更加顯得你本身喺呢間公司冇價值，可有可無!
就憑你要教佢嘢就覺得人地冇料？

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bbpompom

珍珠宮

積分: 30248

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171^#

發表於 23-5-14 22:58 |只看該作者

happy55 發表於 23-5-13 16:15
原本我工作係上司教我，但上司上年離職公司無再請人，我就要顶埋上司既工作，但老闆一直無加我人工無升我 ...

咁似我公司既

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HAPPYBOBB

侯爵府

積分: 20647

Xmas吸收勳章

172^#

發表於 23-5-14 23:22 |只看該作者

happy55 發表於 23-5-13 15:34
我好唔明，事缘我辭咗職，公司請咗個新人顶我個位，係其他同事口中八到新人學歷，人工，職位title都高過我 ...

你自己辭職點解要埋怨公司唔留你呢？如果公司留你你係唔係會留低繼續做？咁你辭職嚟做乜？即使個新人學歷高過你都唔代表所有嘢教一次即識曬，好多嘢都係learn from mistakes. 你都就嚟離開間公司啦，咪盡本能力教下佢

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之緣

子爵府

積分: 12383

173^#

發表於 23-5-14 23:25 |只看該作者

其實…樓主係咪唔抵得人？
諗住玩人handover大概講一次真係可圈可點，人地想學好咪step by step樓主又話人論文咁寫。

其實新人應該有心做好先咁有心機學，反而你「大概」咁講一次就想人「撞板」等人哋衰，講真我覺得心地唔好，源於妒忌憤氣。

再者，教嘅時間係公司你收緊人工時做。

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yeemeif

珍珠宮

積分: 37070

174^#

發表於 23-5-14 23:29 |只看該作者

野原美冴發表於 23-5-13 15:53
我都係一個上司, 教過無數新人。呢個大學生識捉住你問清問楚，又主動jot notes, 係一個可做之材！
既然你仲 ...

你講得好好

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之緣

子爵府

積分: 12383

175^#

發表於 23-5-14 23:30 |只看該作者

jj7723 發表於 23-5-13 18:36
你自己已經做慣做熟，梗係覺得容易架，「教一次就得啦，乜人哋咁鬼蠢架！教完又問，樣樣都要寫低，咁簡單都 ...

我覺得樓主想跣新人令佢未走前人地搞大鑊野，公司用新人價錢留佢。

自己即將變新人，我唔敢去玩宜家嘅新人，有報應

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winRicerice

大宅

積分: 3871

176^#

發表於 23-5-14 23:34 |只看該作者

happy55 發表於 23-5-13 16:15
原本我工作係上司教我，但上司上年離職公司無再請人，我就要顶埋上司既工作，但老闆一直無加我人工無升我 ...

咁證明老板根本吾在意你，覺得你可有可冇，吾值得留

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free2020

侯爵府

積分: 24606

177^#

發表於 23-5-14 23:44 |只看該作者

回覆樓主：

本帖最後由 free2020 於 23-5-14 23:45 編輯

咁係你先辭職，公司請新人返黎，佢咩學歷人工又何必計較，你做既工作做左咁耐你一定好熟悉，而佢只係新人，點可能一次就可以學識？如果一次就學識既崗位，咁即係咩人都做到？至少佢有心機聽你講野，有mark低呀

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free2020

侯爵府

積分: 24606

178^#

發表於 23-5-15 00:19 |只看該作者

lalalumlum 發表於 23-5-14 10:53
唔評論樓主

我係每次辭職，每個上司都會留我嘅人。

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happy55

大宅

積分: 3731

179^#

發表於 23-5-15 07:41 |只看該作者

happy55 發表於 23-5-13 15:34
我好唔明，事缘我辭咗職，公司請咗個新人顶我個位，係其他同事口中八到新人學歷，人工，職位title都高過我 ...

感謝大家既留言，關於handover既事，我有同其同grade或senior同事商量過，佢地都話新人係senior位，有學歷有經驗，而且我既工作要考取專業既资格，佢有degree更加難唔到佢，應該有獨立能力解決問题，唔須要好似教小學生咁教，但係跟佢幾日，佢好似聽唔明我講野，我而家已經寸步不離，幫佢做埋筆記，有問必答，我自問做到我要做既野，佢吸唔吸收到或會否長做，我控制唔到