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香港職場市況迎4大巨變? 事主籲港人調整心態惹議:面對現實. [複製鏈接]

elbar

公爵府

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本帖最後由 elbar 於 26-6-1 12:49 編輯

就業市場日新月異，職位競爭激烈，有網民在Threads發帖列4大市況，指今時不同往日，呼籲港人搵工時需要調整心態，強調「遊戲規則改變晒，適者生存」惹來網民議論紛紛，不少人附和稱應當面對現實，已有不少人炮轟他誇大其詞，危言聳聽。

事主列香港職場市況迎4大巨變

樓主以「自我調節」為題發帖，稱現時本港的就業市場「遊戲規則」已發生轉變，求職者要調整心態，「適者生存，早日有覺悟，咁先可以喺香港企得住」，他詳細列出4大市況：

學歷貶值：樓主直言「唔好以為大學畢業大晒，要接受低人工常態化」，更指月薪1.2至1.4萬元的文職工作「有大把內地985大學/碩士（重點大學）同你爭」，認為普通的香港大學畢業生並沒有甚麼競爭力。

有內地經驗優先：樓主認為現時本港公司招聘時，大多會列明「必須熟練使用小紅書、抖音、微信公眾號運營」、「有內地人脈及對接大灣區業務經驗者優先」。

消費降級：樓主指大環境轉差導致「人工唔夠，扣埋車費家用」，無能力支付貴價飲食，最終只能購買快樂番薯、蜜雪冰城等平價飲品；他提醒大家一定要學識理財，不要亂花錢。

社會情況：樓主認為香港社會現況及人口結構正在發生變化，「生產力變咗係外勞+專才」，而本地人則多數是長者、長期病患者。

網民反應兩極：面對現實vs誇大其詞

帖文引來網民熱議，不少網民指責質疑樓主不了解市場現狀，誇大其詞危言聳聽，「我啱啱去咗linkedin睇咗100份Luxury retail嘅工…全部都冇要求內地經驗優先、小紅書blah blah，唯有一份特別要求係要識日文」、「你有無返過工？」、「你睇開大陸招聘啫，有冇睇過香港嗰啲」、「吹大咗」。

但亦有人認同樓主的觀點，表示應當認清現實，「的確，要面對現實，外資無晒，經濟通縮，市場人多過工作機會，依家真係要生存咗先，唔好再問點解搵唔到工，留意下環境係點」、「睇留言仲有好多香港人接受唔到現時」、「算啦，船未沉啲人都唔信㗎，我哋依家請人，見cv寫人工過三萬就唔會in，就係咁簡單」。