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自由講場

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VickiC


侯爵府

積分: 21668


21#
發表於 25-2-23 20:47 |只看該作者
sherrykwakdme 發表於 25-2-23 16:19
假設有一名主管，佢有30年經驗，處理一項問題，佢慣常用A手段

某一天主管放假，由其他同事暫代擔當，某同 ...

可以揾工
私人傳訊回覆 引用

fannychau


伯爵府

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22#
發表於 25-2-23 20:59 |只看該作者
fannychau 發表於 25-2-23 17:58
要知道慣用A 手段是否標準流程？B 手段有否其他問題？

判斷用邊種方法處理問題，時間係一種考慮因素，對 ...

睇樓主嘅表達方法，係撐被炒果位，描述A手段係浪費時間、甚至可以話多餘。B 有段係比較好。

從而作出結論話，主管算唔算無故炒人？

我個人覺得樓主有主觀情感，應該客觀解釋A手段同B手段有乜分別？才可以做出合理判斷，否則只會主觀跌入樓主嘅情感當中。
私人傳訊回覆 引用

onlam2005


侯爵府

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23#
發表於 25-2-23 21:24 |只看該作者

回覆樓主:

私人公司就唯有硬食
上司發爛咋可能唔like 用B
A方法可能時間耐d ，但都無限時，唔需要咁快
用咗B方法快咗以後要求會更短時間
所以有d人係唔肯放假
私人傳訊回覆 引用


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