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Baby Kingdom - 親子王國香港討論區 › 首頁 › 自由講場› 如果你係上司，下屬辭職。。。

自由講場今日: 640|主題: 1336786

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如果你係上司，下屬辭職。。。

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2024年龍年勳章好媽媽勳章

1^#

發表於 24-8-6 19:47 |只看該作者 |正序瀏覽 |打印

如果你做上司，會唔會出條件留？

定係覺得個下屬有離心，點都唔留？

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51^#

發表於 24-8-7 19:00 |只看該作者

回覆樓主:

提得出唔做就唔會留底，如果想更好條件，佢會同你傾條件並唔係唔做

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積分: 5468

50^#

發表於 24-8-7 16:01 |只看該作者

Pulmma 發表於 24-8-7 06:47
係。

我呢次case 係咁我無留，佢話要ot 所以唔做。其實唔係咩ot, 只係要輪收尾，最多10mins ...

留都得，但都係要輪收尾。
基本工作要求，人人都要做，如果有人叫辭職就唔洗做，咁d野邊個做？

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49^#

發表於 24-8-7 10:21 |只看該作者

QQee 發表於 24-8-7 08:46
咪係，樓主係上司，非老闆，有乜條件提供？

上司可以同老闆/HR提出留人及條件。大公司咁多部門同人，要挽留離職者不會由老闆做。

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積分: 21324

48^#

發表於 24-8-7 10:16 |只看該作者

本帖最後由 LoveCorgi2 於 24-8-7 10:17 編輯

bdrescue 發表於 24-8-7 08:50
有d人(例如住大西北加唔近mtr)可能趕搭村巴, 遲左無, 或搭巴士差一班, 對佢地黎講好大分別(要再等n班車先上 ...

都有呢個諗法。又或者有家事例如要去褓母處接孩子/探人/買餸煮飯。另一樣就係對公司或者上司一直存在不滿，唔想蝕。不過呢啲都係直接同佢工作嘅人清楚啲。

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2024年龍年勳章

47^#

發表於 24-8-7 10:15 |只看該作者

本帖最後由貝_貝於 24-8-7 10:17 編輯

Pulmma 發表於 24-8-7 06:47
係。

我呢次case 係咁我無留，佢話要ot 所以唔做。其實唔係咩ot, 只係要輪收尾，最多10mins ...

Extend 佢離職期，話等佢考慮清楚，直到公司忙完

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46^#

發表於 24-8-7 10:15 |只看該作者

Bloomberg 發表於 24-8-7 07:26
點解唔諗吓自已有冇對下屬感到不快，所以佢先有走嘅諗頭？
第一時間就只諗佢係咪有離心，如果我係個下屬， ...

感不快，拎出黎講，唔係resign後再講。
你比得信我就覺得你唔想做啦。定當玩，比完信又收返？我有個同事真係比完信第二日話收返，最尾我地係炒佢。

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45^#

發表於 24-8-7 10:01 |只看該作者

好幫得手, 但佢要求的公司比唔到, 想留都留唔到.

又後生又叻, 唔阻人發財.

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發表於 24-8-7 09:59 |只看該作者

chocolatebean 發表於 24-8-6 19:48
了解原因先

x2

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發表於 24-8-7 09:57 |只看該作者

回覆樓主：

本帖最後由 zitamamama 於 24-8-7 09:58 編輯

我全部都唔會留，留來冇意思。
而且我不喜歡人跳草裙舞。

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2024年龍年勳章畀面勳章

42^#

發表於 24-8-7 09:56 |只看該作者

本帖最後由 bb560 於 24-8-7 09:57 編輯

Pulmma 發表於 24-8-7 06:47
係。

我呢次case 係咁我無留，佢話要ot 所以唔做。其實唔係咩ot, 只係要輪收尾，最多10mins ...

如果佢出依個要求（唔ot 收尾），管理層又ok,留佢⋯⋯之後俾其他人知道，管理層就變咗冇牙老虎
我唔覺得你個行出面（私家，我估啦）好好景，我係你，我唔會褪

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發表於 24-8-7 09:02 |只看該作者

回覆樓主:

分分鐘係唔妥我（上司）先走

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40^#

發表於 24-8-7 08:50 |只看該作者

有d人(例如住大西北加唔近mtr)可能趕搭村巴, 遲左無, 或搭巴士差一班, 對佢地黎講好大分別(要再等n班車先上到車或唔知要塞多幾耐先到家)

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發表於 24-8-7 08:46 |只看該作者

Candy_CHUNG_LAU 發表於 24-8-6 19:59
又唔係上司出糧比個下屬

比唔比offer 都唔關上司事啦

咪係，樓主係上司，非老闆，有乜條件提供？

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38^#

發表於 24-8-7 08:39 |只看該作者

Pulmma 發表於 24-8-7 06:47
係。

我呢次case 係咁我無留，佢話要ot 所以唔做。其實唔係咩ot, 只係要輪收尾，最多10mins ...

剩係唔可以做多呢點都一定由佢走啦，最唔中意嗰啲睇住時間做人嘅員工。

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發表於 24-8-7 08:12 |只看該作者

Pulmma 發表於 24-8-6 19:47
如果你做上司，會唔會出條件留？

定係覺得個下屬有離心，點都唔留？

如果幫到手，平時又傾得埋，會問離職原因，關乎錢/福利 /升職？

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發表於 24-8-7 08:01 |只看該作者

Pulmma 發表於 24-8-7 06:47
係。

我呢次case 係咁我無留，佢話要ot 所以唔做。其實唔係咩ot, 只係要輪收尾，最多10mins ...

個十分鐘，人人有份都咁計算，由佢走啦！

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發表於 24-8-7 08:00 |只看該作者

Bloomberg 發表於 24-8-7 07:37
有時員工辭職，會是但搵個好表面籍口hea你。
特別係有啲感受嘅嘢，會經日積月累累積落嚟，慢慢忍唔住就會 ...

係，最近有做左十年既人走都係咁偽裝

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2024年龍年勳章 2023年兔年勳章

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發表於 24-8-7 07:57 |只看該作者

本帖最後由 popocat 於 24-8-7 07:57 編輯

Pulmma 發表於 24-8-7 06:47
係。

我呢次case 係咁我無留，佢話要ot 所以唔做。其實唔係咩ot, 只係要輪收尾，最多10mins ...

專登拖到9點至食早餐？係咪其他同事都會咁？定係有人長期遲到但準時收工？
了解吓佢咁斤斤計較嘅原因先

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2024年龍年勳章

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發表於 24-8-7 07:54 |只看該作者

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