今次計劃以先導形式推行,會先適用於香港科技園公司、數碼港從事生物科技、人工智能、網絡安全、機械人技術、數據分析、金融科技以及材料科學的租戶與培育公司。
有關公司/機構須向創新科技署證明本港缺乏或不輕易覓得具備相關技能、知識或經驗的人才。每間公司/機構每年可得到不多於 100 人的配額。
楊局長指出,為避免濫用情況,計劃初期將只適用於科技園公司與數碼港租戶,在運作上會較易控制。而有關科技公司/機構在每聘用 3 名非本地人士,便須聘用 1 名本地全職僱員和兩名本地實習生。而本地僱員全部必須從事與科技相關工作。
經計劃來港人士,須持有具特別認受性的大學所頒發的科學、科技、工程或數學(STEM)學科學位,持有碩士或博士學位者無需工作經驗,持有學士學位者則須具備最少 1 年在相關科技範疇的工作經驗。
公眾最關心專才計劃會影響本地專才就業,楊局長指全球都短缺科技專才,並非只是香港的問題,7 個範疇的人才在全球都被爭奪,因此要目前的做法「拆牆鬆綁」,而另一方面亦可培育本地人才,因為每請 3 名非本港人才,就要聘請 1 位全職本地專才與 2 位實習生。