在職全職

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火


別墅

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1#
發表於 10-7-26 17:15 |只看該作者
各位姊姐好呀, 我係201102媽媽, 預產期係2月19日, 放完產假, 可否復工第一日就辭職? 另我有廿幾日大假未放, 可否第二日就唔洗番工?
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五月MaMa


大宅

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2#
發表於 10-7-26 17:41 |只看該作者
產期後第一日就辭職？　。。。。。　OK!
有廿幾日大假第二日就唔洗番工？。。。。。一般辭職要一個月通知期，如果公司接受您的請辭（大假抵消通知期），您都要補足尚欠的日數。

原帖由 火 於 10-7-26 17:15 發表
各位姊姐好呀, 我係201102媽媽, 預產期係2月19日, 放完產假, 可否復工第一日就辭職? 另我有廿幾日大假未放, 可否第二日就唔洗番工?
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火


別墅

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3#
發表於 10-7-26 18:01 |只看該作者
謝謝你, 五月mama.

例如我今日7月26日辭職, 即8月25日last day,中間只有21日working days, 我有21日大假, 是否可以即走?唔洗賠?

是否間間公司唔同?
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wcpcelia


雲母殿

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4#
發表於 10-7-26 20:56 |只看該作者
理論上係咁...
不過你要跟你公司溝通一下會好D...

原帖由 火 於 10-7-26 18:01 發表
謝謝你, 五月mama.

例如我今日7月26日辭職, 即8月25日last day,中間只有21日working days, 我有21日大假, 是否可以即走?唔洗賠?

是否間間公司唔同?

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tantanmama


公爵府

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5#
發表於 10-7-26 23:18 |只看該作者
如果份約寫明唔可以大假代替通知期, 公司有權扣足你一個月糧做代通知金, 然後補番你果21日大假人工俾你, 所以你會被扣幾日人工. 當然有公司會寛鬆D, 唔扣你. 你自己問下HR啦.
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tsebb


禁止訪問

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6#
發表於 10-7-26 23:44 |只看該作者
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